甲为具备用工主体资格企业，其非法将承包业务转包给不具备用工主体资格的企业乙，乙的员工丙在工作过程中因工受伤，就丙的工伤保险责任，应由()承担。 A、甲 B、乙 C、甲和乙...
劳动用工岗在科长的直接领导下，依据《劳动法》及其它法律、法规的规定，负责职工劳动用工、劳动合同等的全面管理工作。 一、岗位责任清单 第一条在科长的领导下，负责劳动用工管理、合同管理等工作。 第二条 熟练掌握国家的各种劳动法律法规，熟悉各种...
为加强和规范劳动用工管理，根据公司的有关规定，结合我单位实际，特制定本办法。 (一)员工有下列表现之一的，应该予以奖励： 1、忠于职责，成绩优良，遵守纪律，起模范作用的; 2、在完成生产任务或者工作任务，提高产品质量或服务质量，节约资产和能源等方面做出显...
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