夹河煤矿党委深入学习实践科学发展观活动简报第21期

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简 报
第21期
夹河煤矿党委深入学习实践
科学发展观活动领导小组办公室 2009年5月11日

心系民生情暖职工 惠民实事即办快办
夹河煤矿党政在学习实践科学发展观过程中，高度重视民生问题，本着惠民实事即办快办的原则，迅速解决涉及职工工作、居住、生活等问题，使广大职工深切感受到了企业的温暖和领导的关怀，以更加饱满的热情为矿井的科学发展努力工作。
“爱巢”情系大学生。关注高校毕业生成长，为他们解决生活难题、营造温馨小家，是矿党政领导时刻牵挂之事。小李和小杨是一对新婚夫妻，双方均为近年分配入矿的高校毕业生，目前尚未具备购置新房的经济条件，而且分别住在各自原先的宿舍。一次偶然的机会，矿党委书记陈启俊了解到这一情况，当即安排物业公司总经理董敏诗负责处理，组织科、房管科协调落实，特事特办，尽快解决。未到一周时间，小两口拿到了房间钥匙，搬进了粉刷一新、宽敞明亮的新房间，幸福与激动之情溢于言表。事后，陈书记多次在会议上强调，高校毕业生是企业发展的人才支柱，他们远离家乡和父母、投身煤矿建设发展，我们这些当“家长”的，一定要多关心、多了解他们的生活状况，多支持、多帮助他们的工作和成长，主动创造有利条件，以诚拴心、以情留人，增强他们扎根矿山的信心，真正体会到企业大家庭的温暖与和谐，不断壮大企业人才队伍。
调整宿舍暖心田。一线职工工作效率与休息质量和思想情绪密切相关。矿长权景伟深入一线单位和井下现场了解到，不少职工反映，夏季到来，顶层宿舍特别热，影响休息质量和上井后体力恢复。在综采一区调研时，权矿长得知住在采掘办公楼顶层宿舍的职工有80多人，便将这件事记在心里。随即安排物业公司总经理和房管科负责人召开会议，专题解决综采一区职工住宿条件的问题，参照三班上下井时间，合理调整了宿舍分配方案，将80多名职工安置到新改造好的8号楼标准化宿舍2层和3层，一周内全部搬迁完毕，并落实后勤服务人员做好保洁卫生工作。当综采一区干部职工得知调整职工宿舍时，无不为矿领导的关爱之情和快速高效的工作作风折服。
惠民实事顺民意。学习实践活动开展以来，夹河矿围绕职工住、行、健等方面做了大量卓有成效的工作，改善民生办实事、顺应民意促和谐。及时落实棚户区危旧房拆除修缮工作任务，专题协调解决增加井下人行车班次，提前启动井下HEMS降温工程，在矿门口为职工和居民专门修造了公交候车亭，针对井下工种特别是采掘一线职工，开展班前医疗动态检查，对于身体一时不适人员，一律禁止入井作业，矿党政工领导多次深入井下现场为职工送清凉、送营养、鼓士气。一桩桩、一件件，无不体现着矿党政关注安全、关心民生、关爱职工的实践特色和工作作风。
报：集团公司党委深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室、集团公司党委深入学习实践科学发展观活动第七指导检查组、夹河煤矿党委深入学习实践科学发展观活动领导小组成员
送：夹河煤矿党委深入学习实践科学发展观活动各督导检查组
发：基层各单位党支部（总支）
编辑：任卫民 杨玲