2011年安全奖惩制度

2011年安全奖惩制度
安全生产是关系到全体矿工的人身安全，家庭幸福的大事，是治矿、兴矿常抓不懈的首要工作。为了贯彻执行党和国家的安全生产方针，坚持安全第一，树立安全观念，增强安全意识，严肃各项安全生产制度，对模范地遵守国家有关安全政策、法令，认真贯彻执行安全生产规程及作业规程和技术操作规程给予表彰和奖励；对工作不负责任、玩忽职守、违章作业、违章指挥者给予惩处，特制定如下安全奖惩制度。
一、预测预报，传递信息，防止重大事故的发生，奖给安全贡献奖50—300元。
二、在抵制“三违”中挺身而出，敢抓、敢管、汇报处理三违次数多、效果好，制止了事故的发生，奖给安全防范奖30—200元。
三、全月安全生产无事故、无轻重伤现象。现场运输人员，奖给安全生产奖每班？ 元。井下工人发给安全生产奖每班？元。
四、在生产环节措施上，对安全设施的改进有一定的发明创造，效果好，又经济实用降低了事故率，奖给安全生产创新奖50—300元。
五、事故发生后能全力以赴积极抢救，使事故损失程度明显减轻或损失明显降低，奖给安全急救奖20—200元。
六、安全生产无事故是评选模范职工标准、班组的基本标准和必需项目。 发生事故的工人、队组取消当月或当年的安全奖金，不得评模范。
七、本人所管的设备、电器达到所定的完好率，没有造成机电设备损坏给本矿节约了开支，保证了正常生产的，奖给安全生产节约奖200—500元。
八、造成重大事故，后果严重者，违章作业、违章指挥、玩忽职守，造成事故者追究行政经济、法律责任。
九、蓄意制造事故者，必须追究刑事责任，从重处理。
十、隐瞒事故、弄虚作假，对制止“三违”人员进行打击报复者给予批评、通报，罚款200—1000元，严重者开除出矿。
十一、违犯下列劳动纪律操作规程、作业规程者分别给予如下处罚。
井下吸烟200—500元；2、携带违禁品进出井100—300元；3、小偷小摸100—500元；4、打架、斗欧200—500元；5、玩弄电器100—200元；6、违章作业指挥不按操作、作业规程生产200—500元；7、造成机器损坏影响生产的200—500元；8、不按秩序进出井到岗到位20元；9、不服管理人员指挥50元；10、不接受检身、不听检身员劝阻30元；11、因失修失检造成电器设备损坏责任者进行部分责任赔偿（100—200元 照20%照赔偿，300—1000元照15%赔偿，千元以上10%，万元以上5%；）12、玩忽然职守、工作马虎造成经济损失参照11、条执行；13、不参加矿队举行的安全生产学习20元；14、毁坏集体或他人财物照价赔偿，故意者罚款100元；15、不讲卫生污染环境随处大小便或给生产场所设置障碍（如井下工作面堆积块煤等）50元；16、破坏、毁坏改涂安全标志，牌记者100元，造成事故的追究法律责任；17、进井上岗时喝酒或不穿工作服、工作鞋，不戴安全帽、不带自救器、衣冠不整者100元；18、无证上岗越权作业冒名顶替200元；
十二、每月5、15、25日为本矿安全奖惩制度检查落实例会日，由全体矿领导和队组主要负责人参加。
十三、对受奖者可根据情况当日、当月、当年作出兑现，做到违反安全生产的人和事的处理不隔日不过夜，对经济罚款必须在发工资时全部扣回。
本矿要求全体干部、矿工必须坚决执行各项安全生产制度、落实安全生产措施，警钟常呜，时时做到班班坚持在安全生产，花最大的气力，花最硬的功夫，在充分进行思想教育工作，宣传工作的同时落实以上奖惩制度。