冀中能源峰峰集团万年矿通风区工会通报奖罚管理
后四个月以来，冀中能源峰峰集团万年矿通风区工会对群监员实行小班考核、每日通报奖罚管理，加强群监队伍在安全生产中的监督作用。
该区工会规定每名群监员每班安全信息汇报数量不得少于2条，当班群监员工作区域实现无“三违”、无事故、无微伤“三无”目标的当日奖励20元，当班工作区域出现“三违”、发生微伤以上事故的对等罚款20元，考核每班汇总、当日通报，激励了群监员作用发挥。截止到10月30日，该区50名群监员全部实现“三无”考核目标，群监员主动制止“三违”28人次、汇报信息日人均4条以上，信息被上级部门采纳32条，促进了安全生产。
