提升机司机岗位责任制有哪些主要内容?

提升机司机岗位责任制有哪些主要内容?

　　答案:根据《煤矿机电设备质量标准化标准》，要求提升绞车管理工作有下列规章制度：司机岗位责任制，监护司机责任制、操作规程、要害场所管理制、干部上岗检查制。根据不同提升机的情况，还应有下制度：巡回检查制、设备维修包机制、提升钢丝绳及连接装置定期检查制、机电事故分析追查制、专业性的小型提升绞车管理制等。 安全生产岗位责任制是企业中的一项基本安全制度，建立了这项制度，就能把安全工作与生产、安全工作与管理从组织领导上统一起来，使安全生产岗位责任分工明确，实现规范化和制度化，使安全管理工作做到事事有人管、层层都负责，时时有人抓，保证安全生产的实现。主提升机司机岗位职责是安全生产岗位责任制中重要的一项制度，内容有以下几点： 1、坚持岗位，不得擅离职守，对所在单位的人员与设备安全负责，确保生产的安全运行; 2、上岗人员集中精力，谨慎操作，行为规范。若遇酒后、精神不振、视听力障碍不得上岗操作;严禁在设备没有完全停稳时就在操作台上换司机;信号不明确不开车;没有看清上下钩不开车;启动状态不正常不开车;即"五不准"。操作中的"五注意"是：注意电压、电流表是否正常;注意制动器是否可靠;注意深度指示器是否准确;注意钢丝绳排列