宜丰新庄铜铅锌矿事故、事件统计分析制度
WG-ABZD-74
1、目的
为了使职工伤亡事故报告的调查、分析、处理、统计和上报工作更加系统化和规范化，特制定本规定。
2、范围
3、术语
3.1事故是指人们在进行有目的的活动过程中，发生了违背人们意愿，可能导致人员的伤亡或物质的损失的意外事件，称为事故。
3.2事件是指导致或可能导致事故的情况。
4、职责
安全环保部是负责框内事故、事件统计分析的归口管理部门，负责制订制度并监督执行。
5、工作内容
5.1指标分析要求
每月底将本单位本月所发生的死亡、受伤、职业病、疾病、未遂事故、事件进行整理登记，并将与本单位上年度同月份(本年度上月份或同行业单位当月)的事故、事件进行对比、分析查找原因和规律。统计结果分析采用图表显示。(主次图、事故趋势图、柱状图、平面图等)
5.2统计分析的内容要求
1)事故原因、种类;
2)各部门事故、事件;
3)伤害发生的时间特性;
4)伤害发生的地点;
5)致害物;
6)伤害部位;
7)受伤人员的年龄结构;
8)哪一阶段的雇员;
9)原因分析;
10)不安全的行为和环境分析;
11)职业卫生重要因素分析。
5.3统计分析的计算指标及计算方法
5.3.1计算指标：
1)工伤事故频率;2)百万工时死亡率;3)未遂率
5.3.2计算方法：
1)月工伤事故频率=当月工伤事故人次/当月职工总人数×1000‰
年工伤事故频率=当年工伤事故人次总和/当年12个月职工总人数平均×1000‰
2)百万工时死亡率=(月)年死亡人数/(月)年实际工时数×106
3)未遂率=未遂事故、事件数/事故、事件总数×100%
5.4时间要求
工区、厂、(车间)每季度进行一次统计分析，公司每年进行一次统计分析。年底单位应对全年发生的事故、事件进行分析回顾，对照上年度进行比较。
5.5其它要求
5.5.1单位要为统计分析人员提供工作所需办公室、通讯等保障性资源。
5.5.2统计工作人员要认真工作、实事求是，准确反映统计结果。
5.5.3在统计分析时要对职业病症进行评估，辨识非职业病或职业病，确保职业病不被统计遗漏。
5.5.4定期将统计分析结果向领导汇报、并公布。
5.5.5统计要求：项目齐全;范围全面;数据准确、真实、完整;统计方法合理;结果要有针对性、可比性、规律性或趋势性。
6、相关文件
