11月份以来,冀中能源峰峰集团万年矿团委,为确保安全劳动竞顺利实施,该矿团委建立定期学习机制,针对每项技能制定了考评办法,还安排了理论知识扎实专业技能过硬的老师按照十项技能有关学习时间严格授课,以形式化、内容程序化的要求抓好落实。通过活动的进一步开展不断探索和完善学习方法和培训方式,着力培养团干部的学习主动性、自觉性,努力实现从制度约束到自觉学习转变,进而促使该矿团干的整体素质全面提升。
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