董兴洪和他的“专家工作室”——攀煤大宝顶矿“专家工作室”纪实

　　董兴洪和他的“专家工作室”

　　——攀煤大宝顶矿“专家工作室”纪实

　　●谢文峰

　　这是一次技术创新、攻坚克难的考验!

　　这是一场推广和使用综合机械化采煤工艺，使机电设备在生产中正常工作的战争!

　　2012年11月28日，攀煤大宝顶矿党政领导科学决策和部署，成立了董兴洪为主任的“大宝顶矿专家工作室”。专家工作室共有8名成员，主要解决安全生产中遇到的机电技术难题和排除机电设备故障。为全矿机电设备的正常运转发挥作用，为进一步提高安全生产工作奠定基础。

　　董兴洪曾多次被评为“先进个人”、“优秀共产党员”。2007年7月，他被破格提为机电队长，9月光荣地加入了中国共产党。自“专家工作室”成立以来，董兴洪感到“主任”并不是职位，而是一种责任，感到肩上的担子更重，感到更应该为全矿的安全生产及保证机电设备的正常运行多做贡献才行。

　　建章立制抓管理

　　俗话说：没有规矩、不成方圆!想要“专家工作室”真正地在我矿安全生产中发挥作用，作为专家工作室主任的董兴洪，首先从制度建设抓起，制定了《机电专家工作室负责人职责》、《机电专家工作室成员职责》、《机电专家工作室职责》等制度。同时加强专家工作室的各项管理：一是认真执行矿安全生产方针，科学合理进行技术研究工作;二是实行24小时轮流值班制度，值班人员在每天8点30分和下午5点向矿调度了解当天井下生产及设备运转情况;三是每周必须入井掌握全矿各单位采掘机电设备的使用、检修和维护情况;四是对地面机电设备检修、维护进行监督和检查;五是井下机电设备发生故障，专家工作室立即配合故障单位排除故障;六是每月召开一次机电工作交流会，有关矿领导、各采掘队机电队长和机电班长参加，对上月所发生的机电故障进行通报，分析原因，总结经验;七是制定培训机电专业技术人员的计划，全面提高我矿机电维修人员的整体水平;八是认真完成每月目标工作计划，成员每人每月交一份工作总结。

　　深入掌头抓落实

　　针对矿井机电故障，董兴洪对专家工作室成员实行包保制度，对使用的机电设备必须挂牌管理，落实到责任人。积极组织专业技术人员深入井下，对全矿损坏的电气设备进行鉴定，分析损坏原因。还向现场人员讲解机电设备的工作原理及怎样通过数据分析排除故障，让现场维修人员受益匪浅。

　　2013年2月7日，综采三队2215-11工作面的MG320/710型采煤机出现故障，该队组织机电维修人员在现场处理6个多小时未能排除故障，为了不影响矿井生产，董兴洪急忙赶到现场处理，经过仔细查看故障现象，分析电路图，测量电路关键点数据后，只用三十多分钟就将故障排除。采煤一队2115-34工作面，该队采煤机是使用了多年的MG200/456型采煤机，该采煤机故障多，董兴洪在3月底亲自组织该队机电维修人员对采煤机进行全面检查，查找故障的根源，对该采煤机进行全面性的预防性检修维护，将该采煤机的故障进行彻底消灭。据了解：今年以来，“专家工作室”共处理机电故障14次，月平均影响的时间比去年降低了29小时。进入4月份以来，大幅度地减少了因为机电而影响生产的故障，为全矿的安全生产创造了良好的条件。

　　长效机制促发展

　　一花独放不是春，万花齐放春满园。董兴洪在自己工作的同时，不忘对新人的培训，并利用业余时间对机电工进行讲解、分析并手把手地进行指导，让他们熟悉机电设备的工作原理和维修技能，同时还担任了大宝顶矿人才培训中心兼职教师。董兴洪认为：自己所掌握的专业技术绝不能只属于自己，应将自己所学知识与别人共享，这样才能更好地为全矿机械化发展服务，为全矿安全生产贡献力量。

　　为了进一步发挥“专家工作室”能量和作用，董兴洪建立了“专家工作室”长效机制，其目的是让更多的机电人员掌握机电设备工作原理和维修技能，董兴洪坚持每星期五都对全矿机电设备维修工进行理论技术水平和实际操作技能培训。据悉：截止4月11日，已分批培训12期，参培人员达300多(人)次。

　　董兴洪说：“‘专家工作室’只是一个起点，今后的路还很漫长，我们一定要一步一个脚印坚持走下去，更好地为全矿安全生产服务……”

　　为干好本职工作，董兴洪和他的专家工作室成员，无论是寒冬还是酷暑，不管是白天还是夜晚，只要工作需要，他们都毫无怨言、兢兢业业、积极进取、勇往直前。他们没有豪言壮语，有的只是一如既往，不计得失、任劳任怨，以实际行动践行了共产党员的先进性。在新的征途中，在人生道路上，他们会更加勤奋学习、努力钻研，为采掘机械化事业贡献自己的力量。

　　图为该矿专家工作室董兴洪正在检查机电设备

　　攀煤大宝顶矿宣传部

　　2013-4-16