杉木树矿业有限公司党支部参与重要决策和重大问题的议事规则

第一章 总则

第一条  党支部是党最基层的一级组织，是党的全部工作和战斗力的基础。公司各党支部发挥战斗堡垒作用，围绕生产经营开展工作，负责宣传和执行党的路线方针政策、上级组织、本单位的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结带领全体党员和员工，努力完成本单位所担负的任务。

第二条 为了规范党支部参与本单位重要决策和重大问题的方法和程序，建立党支部发挥作用长效机制，根据《中国共产党章程》和公司有关规定，特制定本规则。

第二章  党支部参与重要决策和重大问题遵循的原则

第三条  坚持平等协商，民主科学决策的原则。

第四条  围绕安全生产经营这个中心，坚持有利于促进本单位工作，有利于三个文明建设协调发展的原则。

第五条  坚持有章可循，依法管理的原则。

第六条  坚持代表企业和员工合法权益的原则。

第三章 党支部参与重要决策和重大问题的范围和内容

第七条 关系到安全生产的重大问题。包括安全生产重要的规章制度、工作规划、考核办法的制定，年度、季度、月度生产计划、重点工程、专项工程的落实和考核。

第八条  关系到经营的重大问题。包括工资分配方案、单项奖分配方案、材料节超等有关经营奖惩办法的制定。

第九条  关系到员工切身利益的重大问题。包括工资分配、员工奖惩的讨论和审核、基层民主管理制度、员工教育培训制度、为员工办实事方案等涉及员工切身利益制度的制定和监督实施。

第十条  关系到队伍的重大问题。包括本单位班组设置、人员配备、人员调整、班组长任免、队伍稳定等问题及其它需要讨论决策的重大事项。

第四章  党支部参与重要决策和重大问题的途径、程序和保障措施

第十一条  参与重要决策和重大问题的途径：

1、党政联席会；

2、经济仲裁会；

3、安全生产例会；

4、行政办公会；

5、班组长会；

6、员工代表大会。

第十二条  参与重要决策和重大问题的基本程序

1、决策前，将拟定决策的有关议题通报党支部；

2、党支部收到决策和讨论的有关议题后，应开展调查研究，并进行论证；

3、召开支委会或党员大会，对行政的意见或建议进行认真研究，作出集体决议；

4、个别需要及时决策的重大问题，队长应及时与党支部书记沟通，达成共识，形成主导意见；

5、决策过程中，如行政与党组织的意见或建议出现严重分歧，除需要立即决定的事项外，应暂缓研究。

第十三条  参与重要决策和重大问题的保障措施

1、建立督查制度。由综合部、纪监审负责，每季度对党支部参与重要决策和重大问题进行一次检查；

2、党支部书记要努力学习安全生产、经营管理、基层管理知识，提高自身素质，增强参与重要决策的能力；

3、参与决策要严格遵守保密纪律，若违反规定发生泄密行为，造成负面影响，要追究责任；

4、发现重要决策和决策执行脱离实际，不符合有关政策和上级有关规定，党支部应及时提出意见。如得不到纠正，要负责向上级党组织报告。

5、党支部要支持行使职权，保证行政各项规章制度和工作的贯彻落实，为行政创造政通人和、政令畅通的环境。

第五章  附则

第十四条  本规则从二00六年七月一日起执行。