潞安王庄矿女工委扎实开展评先选优工作

潞安集团王庄矿女工委扎实开展评先选优工作

         在今年的女职工评先选优工作中，王庄矿女工委以“领导重视、倾斜基层、严格程序、严格条件”为标准，夯实评先选优基础，坚持面向基层一线，规范评选表彰程序，扎实开展评先选优推荐工作。

王庄矿女工委确定了向基层女工单位倾斜，向女工一线单位人员倾斜，向多年来全矿生产、安全系统公认、群众评价好的单位倾斜的“三个倾斜”指导思想，要求全矿各单位充分认识此次评选推荐工作的重要意义，按照要求层层落实，确保评先选优工作有序开展。

      在评先选优推荐工作中，该矿严格控制参选人员结构，科队级女工干部比例严格控制在20%以内，评选先进集体从严掌握，尽可能涵盖各个岗位工作人员，并在评选细则的制定上，加大对女工一线岗位分值的分配比例。

       该矿还做到“三结合两优先”。“三结合”即与巾帼文明岗创建活动相结合，与业务考核相结合，与三争三最活动相结合。“两优先”即在同等条件下，近5年来获得市级或局以上综合表彰，以及年度考核连续两年获得优秀的，优先考虑；在规范评选表彰程序方面，该矿严格执行科学分配推荐名额，确保平等参选、好中选优；严格评选程序，做到必须进行民主推荐、必须公示推荐结果、必须做好考察和审核、必须充分体现民意“四个必须”；严格评选工作监督，广泛征求干部群众的意见建议。（申雪芳）