运输二队规程措施贯彻制度
针对现阶段我队规程学习存在的问题及现实情况,为了体现规程学习的强制性、重要性、必要性,同时也为了提高员工安全意识,增强员工对于规程学习重要性的认识,规范员工对于规程学习的行为和端正学习态度,特制定如下管理办法:
一、规程贯彻学习时间:
每月的1日——9日
二、规程贯彻学习事项:
包括:规程贯彻记录表盖章、抄写笔记、考试三部分
三、规程贯彻学习形式:
以笔记为主,书写要整齐,日期标注要清晰
四、管理办法:
1、规程贯彻记录表盖章、抄写笔记、考试三部分事项的进行日期以每月通知为准,各位员工必须在规定时间内完成既定事项。
2、对于笔记的检查日期为规程学习结束后的次日。
3、针对因员工轮休造成的笔记未做情况,轮休结束上班后应及时补齐。
4、对存在问题及未完善的人员,除责令其在规定时间内完善外,并进行相应处罚。
五、考核制度:
1、未在规定时间内盖章的人员,扣工分5分;
2、盖章章印不清晰的人员,扣工分2分;
3、未在规定时间内完成考试的人员,扣工分5分;
4、考试不及格的人员,扣工分3分;
5、无学习笔记记录本的人员,扣工分5分;
6、对于学习笔记的检查,将针对不同情况进行逐项登记、逐项落实、逐项处罚。
(1)对于学习笔记未标注日期的人员,发现一人次每少一次扣工分1分,依次累加;
(2)对于学习笔记不全的人员,发现一人次每少一次扣工分1分,依次累加;
7、凡是班组长出现上述行为,进行双倍处罚。