因生产任务不平衡，造成职工不能完成定额，支付职工工资时要不要执行最低工资规定?

[专业解答]

       非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资，超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付劳动者的工资报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。生产任务不足，职工下岗待工时，应按规定支付最低生活费。