话说“自己的安全自己管” 刘修银

日前，矿业工程分公司召开一月一次的“三违”人员亲情帮教会。其中有一位因在月度内被安全自查三次查出违章作业的年轻职工和他的妻子也参加了“三违人员亲情帮会。笔者做为该公司关工委的成员会后与这位年轻职工进行了面对面的交谈，开门见山的问道：“你，为什么三次违章呢?”他回答说：“有时候干活有领导和安检人员在就比较规矩，只有领导和安检人员离开，干活就有点马虎了，要碰到一个人单独干活就更马虎了，认为违章又没有领导和安监人员看见”。此话一出令人震惊，自己的安全岂能依靠别人管?!笔者追问到：“你自己的安全为什么要靠别人?靠监督检查纠正你的违章行为呢?自己的安全自己管，依靠别人不保险，很多安全事故案例都证明这一点”。他频频点头并表示，在今后的工作中有没有领导和安监人员在现场都要规规矩矩的干活，绝不再违章。

应该说：“有领导领和检查人员在干活就规矩，领导和检查人员不在干活就马虎”持这种心态的职工决非个例，为数不少，其共性是自主保安意识不强，思想存在“应付检查，防止被罚”的认识误区，缺乏“自己的安全自己管”的自律意识，尤其是在中、夜班时段和一些单独作业人员中，在上级检查，区队自查，安监部门督查相对减少的情况下，就心存侥幸，图懒省事，安全评估走过场了，隐患排查放松了，安全确认怕麻烦了，干起活来“胆大了。规章制度也抛到脑后了，该排查的不排查，该整改的不整改，该规范的不规范，该确认的不确认，使最初的一种“侥幸”心理渐渐演变成习惯性违章，最终导致安全事故的发生或触犯安全红线。发生在某矿的触犯安全红线行为，就是因为班长在顶板未有支护的情况下，违章带领职工空顶作业，现场安监人员及时叫停，并责令整改，但班长口应心不应，安监人员一转身，继续继续空顶作业，结果闯了安全结线。安全岂能做给别人看，解除劳动合同丢饭碗，这是对人们的告诫;发生在某矿的电弧灼伤人事故，在没有人监管的情下，一名电工在对开关送电前，没有确认开关已挂停电牌，并擅自打开开关闭锁送电，导致电弧灼伤人事故的发生。自己的安全自己不去管，违章作业致伤残，悔恨莫及已经晚，这是对人们的警示;发生在某矿的运输死亡事故，也是在管理人员和安监人员不在现场的情况下，违章撘乘电车并将头伸出窗外被挤到头部导致悲剧发生，自己的安全让别人管，生命随时随地遇危险，鲜活生命被摧残。这是对人们的警醒!

毋须质疑，自己的安全自己不去管，是消极应付心理，视生命为儿戏的集中体现，形成了安全是做给别人看惯性心智，从根本上讲，反映了当事人对安全的极度的不重视，对生命特别的轻视，对安全隐患尤为忽视，其结果只能是一害自己，二害工友，三害企业。

自己的安全自己管，依靠别人不保险，从本质上讲体现的安全自律意识，是“要我安全”到“我要安全”的根本转变，是向不安全行为告别的实际行动。从现在开始。从管理人员到职工都必须强化“自己的安全自己管”的理念，自主管安全，主动抓安全，自觉守规章，工作严细实，行为重规范，时刻绷紧安全弦，事事处处讲安全，自觉做到领导在与不在一个样，检查与不检查一个样，有人监管与没人监管一个样，把“自己管安全”的理念内化于心，外化于行，固化于规范，彻底告别“三惯”心智，杜绝“三违”行为，做到“三不伤害”。惟有如此，才能确保安全，保护生命。我安，你安，大家都平安，企业才能更好的发展，我们才能享受美好生活!