川煤达竹金刚煤矿：严抓安全教育 打造高素质职工队伍

今年以来，川煤达竹金刚煤矿严格打造高素质职工队伍为目标，做到早规划、早部署、严落实，确保安全教育培训工作取得了实实在在的效果，促使职工按章作业、按规操作的自觉性明显增强。

抓机制，规范运作。建立科学完善的机制，是保证安全宣传教育顺利推进并取得实效的基础。该矿下发了《2017年安全宣传教育工作安排意见》，明确了安全宣教工作的指导思想、重点工作以及相关要求。明确了党政工团的任务，落实了责任。 

抓舆论，氛围浓厚。充分利用电视、牌板、标语、专栏、黑板报、安全文化长廊等渠道进行全方位、全过程、多领域、全员性的安全宣教工作，培养了职工遵章作业的自我觉悟和对安全格外专注的人格倾向，营造了安全宣教的浓厚氛围。此外，电视、广播站开设了安全生产专栏、普及安全知识、“三违”行为曝光、事故警示教育等。 

抓督导，务求实效。为了确保安全宣传教育工作各项部署得到全面迅速地贯彻落实，该矿从加大工作检查考核力度入手，一是减少定性，扩大定量。“六个一”即：以采掘头面为主的安全教育一条线，从井口到井下运输大巷为主的安全教育一条龙，以地面为主的安全教育一条街，以区队学习室为主的安全教育一园地，以广播、电视、板报为主的安全教育一载体，以安全警示教育为主体的一展室，形成理念引领、行为养成、环境感染的安全氛围，在潜移默化中推进职工安全理念不断有新的强化、安全意识不断有新的提高。