淮北双龙矿业公司：安全体系大讲堂发挥大作用
2月6日下午，淮北双龙矿业公司在东二楼会议室举办一季度安全体系大讲堂，结合安徽省经信委对双龙公司安全生产标准化验收检查情况，该公司副总经理、安监处长李辉对公司当前安体推进情况，以及省经信委对双龙公司安全生产标准化验收检查情况进行了详细分析和指导，并对下一步安体推进工作提出了要求。
该公司安体办主任杨庆飞对公司2018年安体推进情况，以及对基层检查具体要求，对与去年改进的内容进行了讲解。公司相关副总、职能科室负责人、安全体系要素牵头部门人员、基层各单位党支部书记和安全体系联络员参加了大讲堂。
淮北矿业“54321”安全生产体系由安全支撑体系、安全保障体系、安全防控体系、安全操作体系和安全目标体系五个子体系组成。各子体系由相应要素构成，其中：安全支撑体系主要由安全理论、安全文化、安全培训、安全责任、安全制度五项要素构成；保障体系主要由安全技术、安全投入、安全环境、安全监督四项要素构成；防控体系主要由事故防范、隐患排查、“三违”整治三项要素构成；操作体系主要由规范操作和规范管理两项要素构成；目标体系主要包括安全生产层级目标及责任分解。五个子体系及15项要素既各有侧重、各有特点，涵盖了安全生产各个方面，又互相联系、互为条件、互相促进，构成“54321”总体系脉络架构。
一季度以来，双龙矿业公司结合矿井实际，加强和改进安全生产体系建设推进工作的方式方法，形成全覆盖、立体型推进格局，促进体系“落地生根”。要求全公司上下要坚定不移地狠抓体系统领，坚定安全是可防可控的理念，坚持体系统领，持续推进安全质量标准化创建。通过大讲堂学习，引导干部职工把行动统一到安全生产工作上来，把思想统一到目标任务上来，严格落实集团公司2018年安全体系建设要求与标准，全面加强安全生产体系建设，提升安全管理水平起到了积极促进作用。
