鲁南装备：创新撬动发展活力
2019上半年，鲁南装备通过“科技创新支撑企业高质量发展”进行全局谋划和系统部署，公司科技创新事业实现了新跃升，科技体制机制改革不断深化，科技创新成果竞相涌现，创新主体实力持续增强，科技创新合作取得新突破，创新成为了引领企业高质量发展的第一动力。
科技创新融入企业发展主战场，支撑引领高质量发展
今年，该公司围绕加快新旧动能转换、应对煤炭减量、安全生产等方面发挥作用，在主导产品优化升级、降本提效上下功夫。通过产品优化、工艺工装、设计研发、设备升级改造等方面，共完成产品优化提升项目、技术革新项目共计41项，为公司带来了巨大经济效益。在先进装备制造、新材料、新能源、新技术等领域突破了一批关键共性技术，研发了一批市场前景好、科技含量高、具有自主知识产权的创新产品，持续加大科技创新力度，1项科技成果通过山东煤炭学会鉴定，4项攻关课题列入山东省技术创新项目，科技创新推动企业创新发展迈上了新台阶；同时深入推进重大科技创新基地建设，以紧扣产业、支撑发展为目标，重点打造枣庄市技术创新中心平台，将产业链和创新链相结合，针对产业发展的重大技术问题进行攻关，持续不断地创造新成果。
着力加强人才队伍建设，夯实创新驱动人才基础
该公司加大培育引进“高精尖缺”人才力度，拓宽渠道，加强人才队伍建设。积极选拔具有发展潜力的中青年技术骨干，集中财力、物力，多渠道引进高素质人才和采用导师带徒、项目锻炼等各种途径，营造一种有利于人尽其才、人才辈出的创新环境，从而形成长久持续的创新能力；建立了较为完善的创新管理体系，确立了“创新必须创效”的技术创新管理思路，进一步修订了技术创新项目管理办法，坚持管理人员，技术人员、一线员工“三结合”团队建设，确保技术创新项目在实施后都能取得良好的经济效益，形成了卓有成效的技术创新管理机制。一系列的管理举措极大地激发了全员的创新意愿，“创新就在我们每一位员工身边”、“人人都有创新潜能”的创新文化和土壤正逐步形成。
深化科技创新合作，扩展创新开放版图
该公司加入了枣庄市“助力新旧动能转换，双百联合技术攻关”专项行动，并与枣庄学院机电工程学院缑亚楠教授签订特派员委托合同。更加精准地推进校企融合发展，聚焦聚力新旧动能转换，实现校企优势互补、共赢发展；联合中国矿业大学共同研发大型煤流运输装备综合运维管理系统：聚焦我国大型高效矿山开采装备安全控制及智能化技术需求，攻克以工作面采煤系统为核心的大型煤流运输装备信息感知、故障精确诊断、全寿命运维状态预估、智能协同控制等关键技术，建成矿山机电装备智能化创新平台，为显著提高我国大型煤流运输装备智能化水平奠定重要的技术基础；与青岛鹏海软件公司深度合作，开发基于工业大数据的带式输送机预测性维护系统研究与应用项目：融合云服务器系统、大数据分析处理硬件加速技术、软硬件结合的大数据系统协同设计等关键技术研究，配套传感器等集成电路专用芯片及器件等技术研发，实现互联网+关键技术研究与应用。
2019年上半年，该公司共申请专利7件，获发明专利授权1件，实用新型专利授权2件，同比增长2.5倍。开放式简易机尾、TKII型托辊简易密封结构、智能导料槽等设计，让该公司的老产品有了“新卖点”，为公司主导产品升级、加工制造提档做出了贡献。
