用初心使命擦亮“煤海先锋队”金字招牌—---记“陕西省青年安全生产示范岗”陕北矿业涌鑫公司安山煤矿综采

安全就是他们的初心，生产就是他们的使命。煤海滚滚，他们在立足岗位上悄然绽放，在千尺煤海中熠熠发光，在遭遇困难时勇立潮头，以辛勤的汗水和百折不挠的奋进诠释着“煤海先锋队”之奥义。他们就是刚刚荣获了“陕西省青年安全生产示范岗”荣誉的陕北矿业涌鑫公司安山煤矿综采队。

勠力同心保安全

综采队以创建“陕西省青年安全生产示范岗”为目标，先后制定了《青年安全生产示范岗创建标准》《青年安全生产示范岗创建实施办法》等一系列制度，为创建活动的有效开展提供了制度保障。建立青年安全生产示范岗隐患排查台账，组建突击小分队，开展“零点查”、“周末查”、“节日查”等活动，调动青岗员、群监员查隐患、抓“三违”的积极性和主动性。建立安全隐患排查制度，施行菜单式“四位一体”安全确认、“三三整理”等，有效提高了井下安全施工作业水平，连续八年实现安全生产无事故。

多措并举提素质

综采队以“尊重知识，尊重人才”为“育人”导向，采取师带徒、互助互学、一帮一等形式，帮助青工在最短时间内，以最快的速度融入新的工作，为区队的有序递进，搭建了成长、成才的平台。通过把培训阵地前移一线、前移现场、前移岗位，抓好全员岗位练兵、技术比武、同工种技术交流等措施的落实，不断提高一线操作人员培训的针对性和实效性。坚持每年在区队人员中实施班组长竞聘上岗，按照“公开选拔、竞聘上岗、能上能下、一人多岗、一岗多责、一专多能”的原则，优胜劣汰，优中选优，确保打造一支精一岗、会两岗、懂三岗的高素质职工队伍。

青年先锋展作为

为了激发青年职工干事创业的积极性，综采队不断强化思想引领，开展“青年之声”宣讲、团员青年安全培训、“青年岗位技术能手”评选活动等，激发团员青年立足岗位、建功立业的使命感。成立青年创新创效攻关小组，及时对创新成果进行奖励，先后涌现出30余项小改小革项目。成立青年突击队，在重大施工中积极亮出“青”字号品牌，在急、难、险、重工作中突击建功，先后圆满完成了多次工作面末采、皮带巷设备改造、工作面过断层等重点工作，多次得到上级领导的好评，为公司实现高质量发展贡献了青春力量。（高保 曹永龙）