学习习总书记五四青年寄语精神后的心得体会

习总书记在五四青年节对新时代青年的寄语时强调：青年，应做新时代的奋斗者，敢于做梦、勇于试错，不念过去、不畏将来。“坚定理想信念站稳人民立场，练就过硬本领投身强国伟业”的寄语后，我深深的感受到习总书记对我们新时代青年的深切期望。我们作为新一代青年人，我们要牢记总书记的谆谆教诲，继承和发扬五四精神，不负强国使命。我们要认真学习领会总书记的寄语，保持艰苦奋斗的本色！

习总书记指出，青春由磨砺而出彩，人生因奋斗而升华。2020年突如其来的疫情，让举国上下空前团结。在以总书记为核心的党中央周围，全国人民集中力量支援湖北，支援武汉，其中涌现大批90后、00后的优秀青年，不只是一线的医务工作者，各行各业的优秀青年也都以自己的方式在奋斗、在努力，为抗疫做出自己的贡献。这一切让我们看到了青年的力量，看到了祖国的繁荣富强，看到了中华民族伟大复兴的希望。

做为煤矿基层的一名团支部干部，同时也是一名奋斗在生产一线的煤矿工人，我有以几点体会：

1.团委工作是一项光荣而艰巨的任务，由于绝大多数的团员青年，都处于三班倒的工作模式，面临着工作环境枯燥乏味、生活单调重复等现实，很多人没有时间或兴趣参加各项活动，久而久之形成了青年团员活力有余但思想觉悟相对滞后的状况。因此我们可以多开展文化教育，促进青年共建和谐企业。可以开展丰富多彩的互助文娱活动，建立和谐的人际关系，化解青年中的矛盾，通过他们喜闻乐见的形式加强交流。

　 2.携手青年，共同成才。和谐的企业让员工有归属感，而要有让员工有归属感，就要员工产生成就感。因为每个人都希望有所成就，在工作中有所收获。基层团干要能沟通和化解青年团员间的矛盾，促进青年团员间形成和谐的人际关系。帮助青年团员提升自己的专业知识，从而提升团队的整体能力。通过组织轻松愉快的竞赛活动，使团员青年们不自不觉吸收了业务上的知识，接受了爱国爱企教育，并加强了相互间的交流。
  3.遵守企业制度，践行企业文化。加强企业规章制度的宣传，基层团干应起到带头和榜样的作用。在实际工作中，有各种管理制度、操作流程，很多青年团员不喜欢拘束不服从管理，这时基层团干应该发挥模范作用。言传身教，以真诚态度影响他人，以真挚的感情打动他们。如公司开展的“安全生产月”活动，基层团干首先就要以身作则，在作业时要严格遵守安全操作规程——戴好安全帽、自救器、以及其他劳动防护用品等。在做好自身避免习惯性违章行为发生的同时，还应留心监督别的员工安全意识落实的情况。通过带动团队成员遵守企业规章制度和工作流程，提升工作效率。

4.创新开展工作方法。在实际工作中，基层团干是青年中的一员，即起到先锋带头作用，也能和青年打成一片，但是也应该考虑到实际工作的困难。由于青年共同的特点是有激情、有个性，不喜欢人家直接“教导”，容易产生逆反心理，甚至由此产生矛盾，这对基层团干工作的开展造成了困难。在实际工作中，我们更应该提倡和风细雨、润物无声式的开展工作，争当“青年之友”，不当“青年之官”。
   5.继往开来，新形势下创新工作形式，面向人群，创新形式，我们要通过团组织开展工作。例如，“争创青年文明号”活动，以优质、高效、低耗、安全为目标，“争当青年岗位能手”活动要突出强调一岗多能、一专多能，主要通过比赛或竞争的方式进行，更好的带动其他青年职工。 

在公司党委以及区队领导的关心下。我们要进一步加强学习，团结其余青年，努力奋斗，学好理论和实践，把自己的本职工作做到位！更应当砥砺奋进，撸起袖子加油干!坚定不移跟随党的脚步，不断进步，在履行社会责任的同时，实现我们新时代青年的个人价值。为我们百良公司的发展添砖加瓦。同时要肩负起党赋予我们共青团的光荣职责，团结带领广大团员青年为新时代党和国家事业发展作出新的更大的贡献。