汾西矿业两渡煤业公司拓展理论学习 提升政治素质
汾西矿业两渡煤业公司拓展理论学习提升政治素质
“今年省委提出‘三零’行动,三零是指:零事故,零案件,零上访;4月22日,山西焦煤集团党委书记、董事长赵建泽在西山煤电官地矿调研时强调,企业及企业领导的使命和责任是: 第一,依法依规经营,照章纳税。第二,发展壮大企业。第三,为员工谋福祉。”从近日开始,两渡煤业公司加强常态化理论学习,积极拓展学习范围,不仅在党委中心组成员中开展理论学习,而且在全公司党务政工干部和全体党员干部中加强理论习题抽考,学习督导,以考促学,拓宽学习范围,提升理论素养。
从六月份开始,每月一套理论学习试题,每套题20-30道,月底采取提问、抽考、笔试答题等方式考核两渡煤业各支部书记、政工部门科级干部。同时各支部要组织本支部党员进行学习,公司党委将组织相关部门进行检查、督导、抽考。学习考核结果将纳入党建考核项目中。以考促学激发了党务政工干部和党员干部的学习热情,提升了党员干部理论素养。同时,两渡煤业开办了《学习贯彻》微平台栏目,对《习近平关于安全生产的重要论述摘编》进行分期刊登学习;两渡煤业注重“学习强国”和“三晋先锋”的学习积分通报,作为月度理论学习考核依据,支部学习委员讲授操作步骤、学习经验,促进了学习积分提升和排名,赶超学习风气浓厚。(康灵变 0354--7080195)