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爱心涌动开学季,情满金秋助学浓

作者:崔浩 2020-09-17 12:10 来源:陕西澄合百良旭升煤炭有限责任公司

“丹墀对策三千字,金榜题名五色春。”为鼓励职工子女奋发向上,积极进取,同时让职工体会到企业的人文关怀,本月,百良公司工会开展2020年“金秋助学”活动,真正为职工办实事、做好事、解难事。

金秋助学是工会帮扶困难职工的工作延伸,是落实“组织起来,切实维权”的一项重要工作,也是百良公司关爱职工的重要措施之一,旨在通过金秋助学,缓解职工家庭经济压力,尽力让困难职工子女能够顺利入学。我公司工会始终坚持瞄准职工群众在生产、生活上的迫切需要,把服务职工各项工作切实落到实处。

“老潘,你现在有两个孩子在上大学吧。公司考虑到两个娃上学经济压力大,所以我来协助你申请今年的‘金秋助学’,给家里解决点实际困难。”

“老李,你妻子现在身体咋样了,现在病情有没有缓解一点?孩子今年该上大二了吧,公司今年的‘金秋助学’你可以继续申请困难救助,咱公司把大家的困难都记在心上,只有解决了你们的生活困难,才能让大家安心工作。”

为做实、做细、做好助学工作,确保帮扶对象“无遗漏,全覆盖”,该公司工会进行了深入细致地调查摸底、造册登记、重点核查、确定人选,分类资助等环节,最终确定符合条件的助学对象。

近年来,我公司“金秋助学”政策惠及职工子女50余人次,累计发放助学金12万余元。通过回访得知,受到工会帮扶的职工子女没有忘记企业对他们的帮助,也没有辜负社会对他们的期望,他们当中无一人因家庭困难放弃学业,有的已完成学业走上工作岗位,有的考上了研究生继续深造,还有许多优秀学生在校担任学生干部。他们纷纷表示,会珍惜当下的学习机会,要用知识不断丰满自己的羽翼,待他们学有所成时,必会心怀感恩回报社会。

今后,我公司工会将继续关注困难职工家庭的帮扶工作,积极开展关爱活动,帮助困难职工解决实际问题,更好地发挥职工“娘家人”作用,解决职工后顾之忧,让职工共享美好生活

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