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技术员岗位培训教案

作者:金在鑫 2020-11-01 16:26 来源:煤矿安全网

技术员岗位培训教案

工作职责

1.在总工程师、公司技术部门和队长的领导下进行工作,全面负责本队安全生产技术管理工作,是本队技术管理工作责任者。

2.组织编制本队作业规程及各类补充措施并上报审批工作,负责向职工贯彻作业规程及各类补充措施,使作业规程及各类补充措施能够有效地指导安全生产。

3.负责抓好职工的安全技术培训工作,配合矿职教部门做好特殊工种培训、考核、发证工作。

4.协助队长抓好工程质量和现场安全管理,发现不符合规程要求,威胁安全生产时,有权停止作业。

5.负责本队新工艺、新技术、新材料、新设备的推广,与有关部门协作,做好试验和推广工作。

6.对生产中存在的重大不安全隐患,应及时制定措施,并协助队长亲临现场指挥处理。

7.负责抓好回采工作面初采、初放、末采、过地质构造带、改变支护等特殊环节的技术管理工作,编制切实可行的技术措施,确保安全生产。

8.参加矿每月一次的规程复查会议,并及时对规程、措施进行修改、补充。

9.参加所在单位的安全办公会,并根据实际情况提出加强技术管理的建议。

10.制定本队灾害预防演习方案,并协助队长实施。

工作内容

1.编制本队施工所需的作业规程、工作面初采、末采、过地质构造带等安全技术措施、采煤工作面管理台帐、采煤技术报告等日常技术资料。

2.参与采煤工作面地质情况变化资料收集等日常管理工作。

3.经常深入现场,认真检查、分析和掌握采煤工作面安全生产动态,以及作业规程、安全技术措施的执行情况。

4.参加旬、月采煤工程质量验收和安全大检查。

5.参与煤质分析和预报工作,参与煤质管理。

6.参加采煤方面的抢险救灾、事故调查、分析和追查、处理工作。

7.参与组织学习、推广煤新技术、新工艺、新方法。

8.向职工大力宣传全员创新相关文件,带头进行创新管理工作。

9.及时完成领导交办的其他各项工作。

工作流程

参加班前会→全面了解井下生产、安全情况→找出重点工作→下井到施工地点检查→现场监督并指导作业规程及安全技术措施的执行情况→检查存在问题→确认现场安全→升井后及时与队长沟通联系→整理相关问题和资料→业务知识学习→次日预想、超前安排。

岗位风险评估

1.常见岗位危险因素:

1)对作业规程和安全技术措施编制不严、不细。

2)未到现场了解情况,制定不切合实际的方案。

3)职工入井资格证及特殊工种资格证过期的。岗位工种无证上岗。

2.危险因素预防控制措施:

1)经常深入现场了解实际情况,并加强与队长、副队长、验收员的沟通与联系。

2)对作业规程编制从严从细,积极与现场施工人员、副队长及队长沟通制定切合实际的方案。

3)及时与培训部门沟通,提前通知资格证即将过期的人员进行培训并取得相关资格证,确保职工持证上岗。

安全管理

1.必须了解本区队现场生产动态,明确自身当天工作任务,保质、保量地完成当天的工作任务。

2.积极参加技术员例会和作业规程复查会议,踊跃参与矿上组织的各类培训和学习。

3.必须认真进行安全检查和隐患排查,对查出的问题及时汇报、整改、销号、记录。

4.加强与职能部门的沟通和协调,做好区队现场生产状态的汇报,制定切实可行的施工方案。

5.认真组织好区队的安全技术教育培训工作,确保培训取得实效。


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