鹤煤三矿开展改革脱困“金点子”征集活动

鹤煤三矿开展改革脱困“金点子”征集活动

“当下，我们开展“金点子”征集活动，主要就是让员工对企业管理难点和改革重点献计献策，为安全生产服好务，促进企业的改革发展，助力企业脱困”。11月6日，河南能源化工集团鹤煤三矿工会主席王红喜说。

针对集团公司改革脱困各项决策部署，该矿充分调动广大员工关心企业、参与企业管理的积极性和主动意识，凝聚心智，发挥智慧，形成同心同德，增强扭亏合力，营造共渡难关的互动局面，连日来，在全矿范围内广泛开展“金点子”征集活动，截至目前，共收到“金点子”80余条。

采二队张磊提出；该矿40T机尾架、固定节两帮接口处在使用时因磨损更换频繁，浪费生产单位人力物力。建议在修理损坏的机尾架、固定节接口处时，用加厚钢板加固焊接，增加耐磨性能，延长使用时间。这样的“一条建议”，不但

节约材料费，而且延长设备使用时间。

为搞好年底安全生产，该矿紧紧围绕当前企业存在的经营困难、管理难点和改革重点，积极征集合理化建议。要求广大干部员工既要关注本单位、又要站位全局，提出较高水准和价值的意见建议。

（这次“金点子”征集活动开展的不错，广大员工围绕安全生产、管理难点和改革重点献计献策，为企业的改革发展起到了很好的促进作用）。工会工作人员何九喜对笔者说。