冀中能源股份公司东庞矿职工培训因材施教效果好

小灶培训大班授课

冀中能源股份公司东庞矿职工培训因材施教效果好

今年11月份以来，“微视东庞”公众号在10月份的基础上又陆续发布了气板机使用步骤、锚杆机的结构和使用等若干条小机具教学视频，这是冀中能源股份公司东庞矿党委因材施教对职工进行技能素质提升的一个缩影。

该矿党委按照“干什么、学什么”“缺什么、补什么”的原则，精准把握不同层级、岗位培训需求，专门开设“小灶式”培训，针对部分职工小机具操作不规范的现状，由党委、宣传部、各基层单位联合开展“机具器械安全操作”培训普及，将锚杆机、风锤、风镐、气板机等小型机具的规范操作步骤以教学视频的形式传递给职工，使职工更直观、迅速、深刻的理解小器具的正确操作。同时，针对当前矿井瓦斯升突的特点，特邀河北省安监局防突专家檀新忠为全矿班组长以上管理人员400多名职工进行授课，并集中进行了“河北省煤矿瓦斯综合整理办法”、“一通三防及防突知识”等多项瓦斯防突专项培训，共计培训人数1万多人次。

“小灶式”培训方式有效解决了针对性不强、职工参与度不高的问题，针对职工应知应会方面的知识，该矿也加大培训力度，通过“线上+线下”的融合培训模式，全方位提升职工队伍的技能素质。线上通过“兴安学堂”平台、“微视东庞”公众号“在线学习”专栏和全工种题库手机练习备考平台等途径，让职工可以随时随地拿出手机学习。线下通过外委培训、内部自培及周三周五学习日等常规性教育机制，确保职工培训全覆盖，据统计，截止11月份，全矿共组织风险辨识、应急救援、煤矿防治水等各类专项培训16期，参加学习培训达到3万人次，覆盖全矿所有职工，并顺利通过了省应急厅素质提升工程验收。

东庞矿党委始终把职工素质提升作为重点工作之一来抓，依托“党管培训”责任体系，不断完善培训机制，创新培训形式，注重培训实效，积极推进全员素质提升，为企业高质量发展、做大做强奠定坚实的人才基础。

（杨夜菊）