班组管理——一场令人心动的battle

“到底是制度化管理更促进班组发展还是人性化管理更促进班组发展......”6月23日，陕煤集团陕北矿业神南学院班组长综合素质提升培训班主题辩论赛在神南学院拉开帷幕。来自陕煤集团所属煤炭、化工、钢铁、电力等22个子公司的148名班组长参加了此次比赛。

本次辩论赛共分立论阶段、攻辩阶段、对辩阶段、自由辩论阶段四个阶段，特邀请神南产业综合管理部孟娜担任裁判长，6位学员代表担任评委，由正方组成的二班代表和由反方组成的一班代表就“到底是制度化管理更促进班组发展还是人性化管理更促进班组发展”展开了激烈的辩论。

赛场上，主持人话音刚落，“慷慨陈词，述己论…”正反方辩手就将现场气氛迅速升温，真正体会到了两分半的慷慨陈词，两分半的沉着应答，两分半的妙语连珠。攻辩环节双方紧紧抓住对方陈述的漏洞，紧追猛打，激烈交锋；自由辩论环节更是将气氛推向高潮，正反方辩手分别就对方提出的问题做出应答，选手们你来我往，言辞犀利，依据辩题展开论述，赢得场下观众阵阵掌声。

据悉，赛前，各位参赛选手在拿到辩题后便开始认真准备，收集了大量资料，各参赛队经过头脑风暴认真备战。在比赛中，认真的倾听对方发言，做到了尊重对手、尊重比赛。经过激烈的角逐，二班正方代表获得冠军，一班反方代表获得优秀奖。