后勤保障部副经理按照“管业务必须管安全，管生产经营必须管安全”和“一岗双责”的原则协助部门经理工作，履行安全生产管理职责。按照部门分工负责业务范围内的安全管理工作，必须熟练掌握煤矿安全专业知识，并依法经过培训，取得安全资格证。其安全生产责任制如下：
一、岗位安全生产责任范围
在部门经理的领导下，负责浴室、餐厅、职工宿舍安全、地面设施及岗位安全情况等管理工作，协助做好各类安全检查工作。
二、岗位安全生产责任制
1.严格贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准、技术规范和有关物业服务、治安保卫等相关管理制度。
2.负责制定公司物业服务、治安保卫方面的各项制度及职责范围内的安全生产责任制、相关安全规章制度，并监督落实考核。
3.按规定参加安全培训，组织部门员工学习安全相关知识，提高员工安全业务素质。
4.负责公司物业服务、治安保卫及相关安全知识的宣传和教育，增强公司员工的安全意识和处置能力。
5.负责公司治安保卫工作，对生产安全事故及突发事件现场进行安全保卫，参与事故的调查处理。
6.负责公司大型群众活动及安全应急预案的上报、审批工作，并按照预案要求组织实施。
7.负责安全生产中出现矛盾纠纷的排查工作，保证矿区安全生产秩序。
8.组织对公司各单位进行安全生产安保卫专项安全检查，对存在的安全问题及时督促有关单位整改处理，消除事故隐患。
9、协助部门经理完成安全生产目标、安全生产责任制及有关安全管理制度、行业规范标准的贯彻执行。
10、督促落实分管业务范围内安全生产监管监察指令。
三、考核规定
实行按月考核，安全生产责任制考核纳入安全绩效考核，具体规定如下：
1.若上述第1、2、3、4条落实不到位，每次扣5分;
2.若上述第6、7、9条落实不到位，每次扣3分;
3.若上述第5、8、10、11条落实不到位，每次扣2分。
