通风科安全生产岗位责任制（三项管理制度）

　　一、岗位职责

　　在矿长和总工程师的领导下，负责“一通三防”和瓦斯治理工作。

　　二、到位标准

　　1、负责煤矿“一通三防”、防突措施编制、预测验证、抽采等技术组织、管理工作。制定本部门各岗位安全生产责任制，并按规定进行考核。

　　2、积极推广使用“一通三防”和瓦斯治理新技术，开展技术攻关，不断提高煤矿“一通三防”和瓦斯治理技术水平。

　　3、制定“一通三防”管理制度，建立技术档案。每日对“一通三防”报表进行审阅、把关，发现问题及时处理或报告。

　　4、负责督促检查通风设施的施工和维护，保证矿井通风系统的稳定、可靠。

　　5、根据矿井安全生产的需要，安排布置设置通风设施和通风构筑物，确保正常生产。

　　6、组织或参与“一通三防”和瓦斯治理等方面安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。

　　7、组织开展“一通三防”和瓦斯治理隐患排查工作，督促落实整改措施，提出改进安全生产管理的建议。

　　8、按规定组织对煤矿进行测尘、测风、检查瓦斯等工作。

　　9、负责煤矿“一通三防”安全生产标准化的检查、评比。

　　10.负责煤矿安全监控系统管理、维护和正常使用等工作。

　　11、积极推广应用新技术、新工艺、新材料、新设备。

　　12、参与煤矿隐蔽致灾因素普查，查明井田范围内的水、火、瓦斯等隐蔽致灾因素，并采取相应治理措施。

　　13、制止和纠正违章指挥、令冒险作业、违反操作规程的行为。

　　14、完成领导交办的其他安全工作。

　　三、考核标准

　　根据《盘县老沙田煤矿安全生产岗位责任考核办法》、《盘县老沙田煤矿工资管理办法》等相关文件规定，通风科安全生产责任制到位标准一项不达标考核100元。