今年以来，冀中能源峰峰集团大淑村矿牢固树立和贯彻落实新发展理念，以提高职工整体素质和加强企业管理为目的，进一步激发全员参与文明创建的定力、动力、活力，推动矿井和谐平稳健康发展。
注重理念宣贯。该矿把常态化宣传、培育、践行社会主义核心价值观作为根本任务，深化社会主义核心价值观宣传。通过电视、广播、网络、微信、电子荧屏、宣传栏等宣传阵地推进“图说我们的价值观”、“讲文明、树新风”宣传活动。制作文明理念牌板和文明标语，利用厂区主次干道、绿化园区、井口走廊、职工宿舍、食堂、值班室等场所大力宣传，让核心价值观公益广告与企业环境相融合、与职工欣赏习惯相契合。
注重素质提升。该矿坚持“首在意识，重在技能”的理念，以提高职工技能素质为重点，通过形式多样的岗位培训和技能练兵，引导职工通过加强技能素质的提高积极破难题、搞创新、创实效。充分发挥“大矿工匠”、劳动模范、技术状元的传帮带作用，借助实物培训基地，加大师徒结对、现场培训、技术练兵等工作力度，开展实物培训、日常培训和“技能培训小课堂”，实现了培训全覆盖、技能素质全面提升。
注重典型引领。该矿广泛开展“峰煤好人”“大矿工匠”“最美大矿人”活动，围绕安全生产、科技创新、质量效益、道德品德等方面，通过立足基层、聚焦典型、借助媒体、群众自发等多条途径挖掘，有针对性选树了一批“冲在前”、“干在先”、“品德好”“技术好”、“作风好”、“叫得响”的先进典型，通过微信公众号平台“最美大矿人”专栏、电视、广播、宣讲等形式大力宣传先进事迹，用“身边人”“身边事”传播正能量，极大地提升精神文明创建水平。
