全国“两会”召开在即，安徽淮北金岩公司提高政治站位，强化“为民解难，为党分忧”的政治责任，结合工作实际，采取有效措施，用心用情抓好信访稳定工作，维护企业和谐健康发展态势。
2月24日下午，公司党总支组织召开机关和两厂党员干部专题信访稳定会议，学习传达《郑栅洁书记在宿州市埇桥区公开接待群众工作情况》、全省信访工作会议精神，传达淮矿集团信访工作视频会议精神。要求党员干部：一要牢记身份，在党为党，在党言党，在党忧党，充分发挥示范引领带动作用，要精神在状态，作风在状态，工作在状态，唱响主旋律，弘扬正能量;二要真正把职工放在心上，切实关心职工，平等对待职工。职工反映合理的解决到位，不合理的教育到位，确有困难的帮扶到位。三要结合公司今年“股改上市和产业园区建设”两件大事，高度重视思想教育和队伍建设，既要一手抓发展，更要一手抓稳定，以风清气正、团结和谐的内部环境，激发公司高质量发展的内生动力。
为抓早抓小、做细做实信访稳定工作，公司积极推进“三进”民生工程，即进厂区、进车间、进心里。公司班子每月至少两次分别与两厂正职及班子成员进行一次谈心交流，每周深入车间走访不少一次，每旬对重点人员进行谈心谈话一次，对了解到的情况，建档立卡，指定包保人，实行一案一策，主动化解矛盾，特别是要围绕金岩公司重点工作，关注、发现和解决热点难点问题，为企业发展保驾护航，以优异成绩迎接党的二十大召开。
