峰峰集团马选厂运销科现场讲课+实操推进安全培训
本网讯(通讯员 陈爱军)2月份以来，马选厂运销科本着“分类施策、应培尽培”的原则，以“砥砺品格发扬特性，提升素质保障安全”为主题，强力推进“全员安全素质提升百日攻坚活动”有序开展。
该科成立“全员安全素质提升百日攻坚活动”领导小组，结合运销工作特点制定培训计划，实施参训人员一人一档管理，三级联动齐抓共管，培训内容包括《新安全生产法》、《选煤厂安全规程》、《安全生产风险管控与隐患治理规定》等多方面;利用职工下夜班时间，每周三次开展岗位操作规程与作业流程培训，达到全员参训的目的，营造浓厚的学习氛围，规范职工日常作业行为，养成按规程作业的良好习惯，杜绝习惯性三违发生，全力保证安全生产。
该科创新职工培训方式，注重现场授课和实操演练相结合，利用《选煤厂生产及安全技能培训系统软件》进行事故案例学习和应急处置模拟，录制运销科习惯性三违视频，组织职工观看学习;采取走出去、请进来的教学方式，丰富培训手段强化培训目的，邀请机电科电工师傅，现场讲解8道、13道返煤皮带启停、增速、减速电流变化情况，紧急停运时的注意事项等相关操作规程和安全技术措施，进一提升作业人员安全操作能力;该科组织职工前往单位对标学习，邀请马头站行调人员、国铁货运中心技术人员，到运销场站现场讲解调车作业、精煤装车等岗位工作流程，通过面对面讲解、手把手指导的方式提升培训的准确性，同时每月开展一次职工安全知识竞赛，通过灵活多样的培训形式提高职工学习积极性，保证培训效果。
