一、安全科对各业务科室、队组事故隐患排查治理工作实施情况开展经常性检查;对队组及各业务科室至少每半月1次。检查结果进行处罚，调动全体职工参与事故隐患排查治理。
监督检查内容包括:各业务科室、队组隐患排查日常开展情况、事故隐患排查台账、会议组织召开情况、会议记录(纪要)、工作方案、事故隐患登记上报、督办情况、治理情况、验收销号情况、统计分析报告、信息系统运行、各类人员职责履职情况、队组现场开工确认情况、隐患是否重复出现、风险管控措施是否落实等。
二、考核规定
事故隐患排查治理信息的反馈统计以自然月为一个考核周期，安全科将每次检查结果在月度安全例会上进行通报。
1、隐患整改单位1天内没有进行“五定”，1次考核责任人50元，每超一天对查处的隐患“五定”，追加考核100元。
2、隐患录入不规范，出现隐患问题描述不清的、整改责任人不明确的、整改时间或整改措施不合理的、隐患等级划分不正确的，每条考核录入人员20元。
3、未在整改期限内完成事故隐患整改且不办理延期手续的(没有反馈整改情况的视为没有整改)，每条考核责任人100元;事故隐患整改完成后没有及时销号的，每条每天考核责任人50元。
4、事故隐患整改验收过程中，验收单位或验收人员不负责任，弄虚作假，致使隐患未消除或未彻底消除而通过验收销号的，给予部门负责人和验收人员通报批评，并处100元以上500元以下的罚款。
5、事故隐患整改过程中存在隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，对隐患整改责任人每条处罚200元。
6、无故不参加隐患排查整改落实会的考核部门(队组)负责人100元;参会人员要积极配合安全科的隐患分析工作，不予配合的考核部门(队组)负责人100元。
7、班组长及工人开工前不进行安全确认的，发现一次处罚班组长200元、工人100元。
8、每月月底将隐患排查台账及时交回安全科汇总，逾期未按时交回的罚款责任人100元，隐患排查台账内容不完善，人员、范围、频次不符合要求，发现一次处罚负责人300元。
9、存在重大安全隐患隐瞒不报，或未制订重大隐患整改治理方案，一经查出，考核部门主要负责人500元，分管领导300元、安全负责人500元，队组负责人500元。
10、带班领导入井带班过程中，必须对重大安全风险管控措施进行跟踪落实，将检查情况记录在入井跟班检查表中，每缺一次记录，罚责任人100元。
11、生产期间，未按巡查表安排参加排查的人员每次考核200元，地点覆盖不全的，每次考核100元。
12、隐患排查开展不认真，弄虚作假、应付的，一经查出，考核部门主要负责人500元，考核责任人员300元。
13、未认真履行督办职责，对隐患治理过程不管不问的，每次对督办人考核100元;致使隐患整改逾期的，考核督办人200元，考核责任单位负责人500元，考核整改责任人300元。
14、重大风险(含月度管控重点)管控措施落实不到位的对责任单位负责人考核300元，对责任人考核200元，对考核管控科室负责人考核200元。
15、未按隐患治理措施整改的或隐患整改不合格的对隐患整改责任人考核200元，考核班组长200元，跟班干部200元。
16、未落实隐患改进措施，致使隐患反复出现的，对责任单位负责人考核300元。
17、矿长每月组织一次对重大风险管控措施落实情况、管控效果及覆盖生产各系统、各岗位的事故隐患排查，未组织排查的对矿长罚款1000元;排查人员无故不参加排查的考核200元，未按工作方案进行排查的考核100元，记录隐患不认真的考核50元。
18、各分管负责人每半月组织一次对重大风险管控措施落实情况、管控效果及覆盖生产各系统、各岗位的事故隐患排查，未组织排查的对分管负责人罚款1000元;排查人员无故不参加排查的考核200元，记录隐患不认真的考核50元。
19、因事故隐患排查不到位，出现的重大隐患对责任单位负责人及相关责任人警告处分。
20、出现重大隐患整改不及时或整改不力的，对责任单位负责人及相关责任人给予记过或记大过处分。
21、因事故隐患排查不到位，对出现重大隐患造成不良后果或事故的，根据情节严重程度，经矿研究后对责任单位负责人及相关责任人给予降级、撤职、开除处分。
22、对于能切实反映现场存在问题，对安全生产有贡献的隐患，经公司安全科确认后，每条奖励50元至2000元，如隐患及时发现能避免重大事故，奖励上限提至5000元。奖励申请事宜由安全科负责向公司领导提交。
