为确保矿井安全生产，抓好安全警示教育工作，晋能控股煤业集团燕子山矿从最基本的区队安全管理工作抓起，提高区队安全工作执行力，以区队的安全保证矿井的安全。
该矿在抓区队、班组安全技术培训方面，除加强岗前培训、岗位培训等常规性教育的同时，还借助安全活动与超常规的安全教育来努力提高员工的整体安全技术素质，积极推行“每日一题”、“每岗一题”、“每月一考”、“现场帮教”等灵活的安全活动，认真学习安全规程、施工措施及法律法规知识，做到安全教育责任化、科学化、制度化。针对个别区队管理人员缺乏应有的安全责任心，建立实施自律管理机制,逐步将所有的安全规章制度以及安全理念融入贯穿到区队生产现场，以推广新技术、提高设备完好率为出发点，抓现场安全管理，抓安全隐患排查整改，抓安全制度建设，逐步实现区队安全精细动态管理;并在区队各个岗位上实行准军事化管理，依靠制度和纪律约束，保证执行力到位;严格实施各项考核制度，激发区队员工上标准岗、干标准活的积极性、区队进行隐患整改的主动性，为矿井生产筑起一道坚实的安全屏障。
