为指导和规范用人单位做好职业病危害告知与警示标识管理工作，为提高管理者的职业病防治水平，确保劳动者熟悉工作场所产生的职业病危害因素及其危害后果，强化自我保护意识，以便于采取有效防护措施，降低职业病危害风险，依照《中华人民共和国职业病防治法》、《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》等法律结合我矿实际情况，制定本制度。
一、职业卫生培训
1、矿主要负责人、职业卫生主管应参加卫生部门组织的职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规。
2、职业卫生管理机构负责职业卫生知识培训、组织和实施，建立职业卫生培训档案。
3、新入职、转岗存在职业病危害时，须参加职业卫生知识培训，经考核合格后方可上岗。
4、从事接触职业病危害作业的在岗劳动者，须参加定期组织的职业卫生知识培训，培训周期根据需要确定，至少一年一次。
二、培训内容
2、工作场所存在的职业病危害因素及其预防知识;
4、正确使用、维护职业病防护设备和个人防护用品方面的知识;
6、基本职业卫生服务知识。
三、职业病危害告知
1、人事部门在与劳动者签订劳动合同时，应将工作过程中或工作内容变更时可能产生的职业病危害、健康损害、职业病防护措施及待遇等内容如实告知劳动者，并在劳动合同中写明。
2、职业卫生管理机构在职业病危害告知方面的职责
(1)在工作场所的醒目位置公布操作规程、职业病危害事故应急救援措施。
(2)在产生或可能产生职业病危害因素的工作岗位设置警示标牌及警示标志，内容应包括职业病危害因素中英文名称、健康损害、预防措施、应急救援措施、防护措施等。
(3)通过公告栏、书面通知或其他有效方式将职业病危害因素监测结果及评价告知劳动者。
(4)将上岗前、在岗期间、离岗时职业健康检查结果应如实告知劳动者。
(5)职业病危害因素监测结果及职业健康检查结果应上报所属辖区卫生行政部门。
(6)发现问题，提出整改意见。
四、职业病危害警示
1、在产生职业危害的场所，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度，操作规程和工作场所职业病危害因素监测结果。
2、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置及作业场所入口或设备附近的醒目设置警示标识和中文警示说明，警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。
(1)产生粉尘的工作场所设置“注意防尘”、“戴防尘口罩”、“注意通风”等警示标识，对皮肤有刺激性或经皮肤吸收的粉尘工作场所还应设置“穿防护服”、“戴防护手套”、“戴防护眼镜”，产生含有有毒物质的混合性粉(烟)尘的工作场所应设置“戴防尘毒口罩”;
(2)放射工作场所设置“当心电离辐射”等警示标识，在开放性同位素工作场所应设置“当心裂变物质”;
(3)有毒物品工作场所设置“禁止入内”、“当心有毒气体”、“必须洗手”、“穿防护服”、“戴防毒面具”、“戴防护手套”、“戴防护眼镜”、“注意通风”等警示标识，并标明”紧急出口”、“救援电话”等警示标识;
(4)能引起职业性灼伤或腐蚀的化学品工作场所，设置“当心腐蚀”、“腐蚀性”、“遇湿具有腐蚀性”、“当心灼伤”、“穿防护服”、“戴防护手套”、“穿防护鞋”、“戴防护眼镜”、“戴防毒口罩”等警示标识;
(5)产生噪声的工作场所设置“噪声有害”、“戴护耳器”等警示标识;
(6)高温工作场所设置“当心中暑”、“注意高温”、“注意通风”等警示标识;
(7)能引起电光性眼炎的工作场所设置“当心弧光”、“戴防护镜”等警示标识;
(8)生物因素所致职业病的工作场所设置“当心感染”等警示标识;
(9)存在低温作业的工作场所设置“注意低温”、“当心冻伤”等警示标识;
(10)密闭空间作业场所出入口设置“振动有害”、“使用设备时必须戴防振动手套”等警示标识;
(11)产生手传振动的工作场所设置“振动有害”、“使用设备时必须戴防振动手套”等警示标识;
(12)能引起其他职业病危害的工作场所设置“注意XX危害”等警示标识。
(13)职业病危害告知书
姓名：性别：年龄：/矿/科室：
告知本人：XXX煤矿按照国家职业病防治法规定，在工作期间不安排未成年工从事职业危害作业，不安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业，不安排使用童工等。工作期间会产生如下职业病危害：
煤尘:煤矽尘可能导致的职业病(煤工尘肺)。
矽尘:游离二氧化硅含量超过10%的无机性粉尘
可能导致的职业病(矽肺)。
噪声：可能导致的职业病(噪声聋)、高温、振动、放射线、TNT等。
特此公告!
告知部门：XXX煤矿职防科
被告知人：(签字)
本告知书一式两份，本人一份、职防科留档一份
