三季度以来，羊东矿营选科紧密围绕单位安全生产实际,通过“三个加强”，进一步夯实安全工作基础，为顺利完成三季度各项任务提供有力保障。
加强“不放心人员”排查。该科在管技人员摸排“不放心人员”排查身体健康状态的基础上，建立班组“不放心人员”排查报告制度。要求班队长每天要在工作现场了解员工的思想动态，将家中有婚丧嫁娶、盖房搬迁、生孩上学等情况的员工及时汇报到区队，区队综合考虑合理安排轮休，严禁身体状态不佳和精神状态不良人员下井，在源头上杜绝隐患的发生。
加强员工不良情绪疏导。该科发挥思想政治工作优势，做好员工思想动态分析工作，化解员工思想矛盾，消除隔阂，扭转员工的不良情绪，整治懈怠消极情绪;加强对员工的思想排查，对受处罚的、家里有事情的、遇到烦心事的员工，指定监督人，全过程监控，消灭员工思想上的不安全因素。
加强管理人员的责任意识。该科本着提升员工安全意识，消除现场班组长“重生产、轻安全”的思想，杜绝粗放、野蛮式管理，为员工营造一个良好的安全生产环境，为单位安全生产提供良好条件。
