1.判断题
依照《安全生产法》，生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡求偿权;危险因素和应急措施的知情权;安全管理的批评检控权;拒绝违章指挥和强令冒险作业权。
正确
错误
答案：正确
2.判断题
正确
错误
答案：正确
3.判断题
《职业病防治法》规定劳动者依法享有职业卫生保护的权力。
正确
错误
答案：正确
4.判断题
职业卫生监督执法人员依法执行职务时应当出示其监督执法证件。
正确
错误
答案：正确
5.判断题
在作业过程中，正确佩戴和使用劳动防护用品是从业人员的权利。
正确
错误
答案：错误
6.判断题
在发生职业危害事故后，从业人员有获得及时抢救和医疗救治并获得工伤保险赔偿的权利。
正确
错误
答案：正确
7.判断题
劳动者有权利拒绝没有职业危害防护的作业。
正确
错误
答案：正确
8.判断题
工会有依法维护职工在安全生产方面的合法权益，依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督权利。
正确
错误
答案：正确
9.判断题
未成年人、女职工，有职业禁忌症的劳动者，享有特殊的职业卫生保护的权利。
正确
错误
答案：正确
10.判断题
从业人员有了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施的权利。
正确
错误
答案：正确
11.判断题
工伤保险待遇包括工伤医疗待遇、伤残待遇、工亡待遇和职业健康监护待遇。
正确
错误
答案：正确
12.判断题
用人单位必须依法参加工伤保险。
正确
错误
答案：正确
13.判断题
县级以上人民政府职业卫生监督管理部门应当加强对职业病防治的宣传教育，普及职业病防治的知识，增强用人单位的职业病防治观念，提高劳动者的职业健康意识、自我保护意识和行使职业卫生保护权利的能力。
正确
错误
答案：正确
14.判断题
用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地卫生行政部门申报危害项目，接受监督。
正确
错误
答案：正确
15.判断题
建设项目在竣工验收前，建设单位应当进行职业病危害控制效果评价。
正确
错误
答案：正确
16.判断题
所有生产经营单位都应配备专职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作。
正确
错误
答案：错误
17.判断题
用人单位应当保障职业病防治所需的资金投入，不得挤占、挪用，并对因资金投入不足导致的后果承担责任。
正确
错误
答案：正确
18.判断题
对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。
正确
错误
答案：正确
19.判断题
不具备职业病防护条件的单位和个人可以接受产生职业病危害的作业。
正确
错误
答案：错误
20.判断题
用人单位如实告知作业中存在的职业危害，会增加员工思想负担，不利于安全生产。
正确
错误
答案：错误
21.判断题
用人单位可以先安排劳动者从事接触职业危害的作业，然后统一进行职业健康检查。
正确
错误
答案：错误
22.判断题
对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。
正确
错误
答案：正确
23.判断题
用人单位向劳动者提供职业健康监护档案复印件时，可以收取一定的复印费。
正确
错误
答案：错误
24.判断题
劳动者有权要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件。
正确
错误
答案：正确
25.判断题
因劳动者依法行使正当权利而降低其工资、福利等待遇或者解除、终止与其订立的劳动合同的，其行为无效。
正确
错误
答案：正确
26.判断题
发现危及劳动者生命健康的情形时，工会组织有权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场，用人单位应当立即作出处理。
正确
错误
答案：正确
27.判断题
职业病诊断、鉴定机构需要了解工作场所职业病危害因素情况时，可以对工作场所进行现场调查。
正确
错误
答案：正确
28.判断题
职业病诊断鉴定委员会组成人员与当事人有利害关系的，应当回避。
正确
错误
答案：正确
29.判断题
在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，可以解除或者终止与其订立的劳动合同。
正确
错误
答案：错误
30.判断题
用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴。
正确
错误
答案：正确
31.判断题
职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。
正确
错误
答案：正确
32.判断题
产生职业病危害的用人单位的工作场所应当工作场所与生活场所分开，工作场所可以住人。
正确
错误
答案：错误
33.判断题
产生职业病危害的用人单位的工作场所应当有与职业病防治工作相适应的有效防护设施。
正确
错误
答案：正确
34.判断题
用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品，并督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用，特殊情况可以发放钱物替代发放职业病防护用品。
正确
错误
答案：错误
35.判断题
用人单位应当对职业病防护用品进行经常性的维护、保养，确保防护用品有效，可以使用不符合国家职业卫生标准或者已经失效的职业病防护用品。
正确
错误
答案：错误
36.判断题
放射性装置的生产调试和使用场所，应当具有防止误操作、防止工作人员受到意外照射的安全措施。
正确
错误
答案：正确
37.判断题
向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供中文说明书，并在设备的醒目位置设置警示标识和中文警示说明。警示说明不必载明设备性能、可能产生的职业病危害、安全操作和维护注意事项、职业病防护措施等内容。
正确
错误
答案：错误
38.判断题
任何用人单位不得使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。
正确
错误
答案：正确
39.判断题
任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。
正确
错误
答案：正确
40.判断题
劳动者健康出现损害需要进行职业病诊断、鉴定的，用人单位可以有选择性的提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果和放射工作人员个人剂量监测结果等资料。
正确
错误
答案：错误
41.判断题
对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，并承担所需费用。
正确
错误
答案：正确
42.判断题
用人单位发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当按照国家规定及时向所在地卫生健康主管部门和有关部门报告。
正确
错误
答案：正确
43.判断题
各地要加强职业病诊断机构能力建设，提供必要的保障条件，配备相关的人员、设备和工作经费，以满足职业病诊断工作的需要。
正确
错误
答案：正确
44.判断题
用人单位未在规定时间内提供职业病诊断所需要资料的，职业病诊断机构可以依法提请卫生健康主管部门督促用人单位提供。
正确
错误
答案：正确
45.判断题
职业病鉴定办事机构收到当事人鉴定申请之后，根据需要可以向原职业病诊断机构或者组织首次鉴定的办事机构调阅有关的诊断、鉴定资料。原职业病诊断机构或者组织首次鉴定的办事机构应当在接到通知之日起十日内提交。
正确
错误
答案：正确
46.判断题
所有参与职业病诊断鉴定的人员应当依法保护当事人的个人隐私、商业秘密。
正确
错误
答案：正确
47.判断题
卫生健康主管部门应当自接到申请之日起四十五日内对存在异议的资料或者工作场所职业病危害因素情况作出判定。
正确
错误
答案：错误
48.判断题
职业病诊断与鉴定管理办法所称“证据”，包括疾病的证据、接触职业病危害因素的证据，以及用于判定疾病与接触职业病危害因素之间因果关系的证据。
正确
错误
答案：正确
49.判断题
用人单位未按照规定报告职业病、疑似职业病的，由省级卫生健康主管部门按照《职业病防治法》规定进行处理。
正确
错误
答案：错误
50.判断题
职业卫生技术服务机构应当在认可的范围内开展技术服务工作。
正确
错误
答案：正确
51.单选题
《职业病防治法》规定( )依法享有职业卫生保护的权利。
A. 用人单位
B. 单位职工
C. 劳动者
答案：C
52.单选题
用于预防和治理职业病危害，工作场所职业病危害因素检测，健康监护和职业卫生培训等费用( )。
A. 由国家和企业共同负担
B. 企业和受益员工共同负担
C. 在生产成本中据实列支
答案：C
53.单选题
依据《安全生产法》对从业人员权利和义务的有关规定，当发现直接危及自身安全的紧急情况时，从业人员( )。
A. 要立即向现场安全管理人员报告
B. 要采取一切技术手段抢险救灾
C. 有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业现场
答案：C
54.单选题
( )应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。
A. 卫生行政部门
B. 用人单位
C. 国务院
答案：B
55.单选题
用人单位的( )对本单位的职业病防治工作全面负责。
A. 主要负责人
B. 职业卫生管理人员
C. 安全生产管理人员
答案：A
56.单选题
( )以上地方人民政府统一负责、领导、组织、协调本行政区域的职业病防治工作，建立健全职业病防治工作体制、机制，统一领导、指挥职业卫生突发事件应对工作。
A. 县级
B. 市级
C. 省级
答案：A
57.单选题
对防治职业病成绩显著的单位和个人，给予( )。
A. 奖励
B. 鼓励
C. 表扬
答案：A
58.单选题
用人单位应当依照法律、法规要求，严格遵守国家职业卫生标准，落实职业病预防措施，从( )控制和消除职业病危害。
A. 源头上
B. 传播途径
C. 设备上
答案：A
59.单选题
用人单位应当实施由( )的职业病危害因素日常监测，并确保监测系统处于正常运行状态。
A. 专人负责
B. 管理人员负责
C. 技术人员负责
答案：A
60.单选题
职业健康检查费用由( )承担。
A. 劳动者本人
B. 用人单位
C. 政府部门
答案：B
61.单选题
对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当( )。
A. 治疗后继续从事原工作
B. 给予开除
C. 调离原工作岗位，并妥善安置
答案：C
62.单选题
劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案( )。
A. 原件
B. 复印件
C. 手抄件
答案：B
63.单选题
疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由( )承担。
A. 用人单位
B. 劳动者本人
C. 政府部门
答案：A
64.单选题
用人单位违反相关规定，造成重大职业病危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法追究( )。
A. 行政责任
B. 民事责任
C. 刑事责任
答案：C
65.单选题
( )是指：“劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或者病理状态”。
A. 职业病
B. 职业危害
C. 职业禁忌
答案：C
66.单选题
《工作场所职业卫生管理规定》是为了加强职业卫生管理工作，强化用人单位职业病防治的主体责任，预防、控制()，保障劳动者健康和相关权益制定的。
A. 职业病
B. 职业相关疾病
C. 职业病危害
答案：C
67.单选题
职业病危害严重的用人单位，应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备()。
A. 专职职业卫生管理人员
B. 兼职职业卫生管理人员
C. 劳动安全管理人员
答案：A
68.单选题
存在职业病危害的用人单位，劳动者在一百人以下的，应当配备()的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作。
A. 专职
B. 兼职
C. 专职或者兼职
答案：C
69.单选题
用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的职业卫生知识和管理能力，并接受()。
A. 职业卫生培训
B. 安全生产培训
C. 应急管理培训
答案：A
70.单选题
用人单位应当对职业病危害严重的岗位的劳动者，进行专门的职业卫生培训，经()后方可上岗作业。
A. 主要负责人同意
B. 监管部门同意
C. 培训合格
答案：C
71.单选题
根据《工作场所职业卫生管理规定》，用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地()申报职业病危害项目。
A. 卫生健康主管部门
B. 人力资源与劳动主管部门
C. 安全生产监管部门
答案：A
72.单选题
存在或者产生高毒物品的作业岗位，应当按照相关规定，在醒目位置设置()，告知卡应当载明高毒物品的名称、理化特性、健康危害、防护措施及应急处理等告知内容与警示标识。
A. 高毒物品告知卡
B. 安全警示标志
C. 标准作业流程卡
答案：A
73.单选题
在可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的()。
A. 隔离区
B. 泄险区
C. 观察区
答案：B
74.单选题
职业病危害严重的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，每()年至少进行一次职业病危害因素检测。
A. 一
B. 二
C. 三
答案：A
75.单选题
职业病危害严重的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，每()年至少进行一次职业病危害现状评价。
A. 一
B. 二
C. 三
答案：C
76.单选题
用人单位应当落实职业病危害现状评价报告中提出的建议和措施，并将职业病危害现状评价结果及整改情况存入本单位()。
A. 职工个人档案
B. 职业卫生档案
C. 隐患台账
答案：B
77.单选题
用人单位在日常的职业病危害监测或者定期检测、现状评价过程中，发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，应当立即()。
A. 停产整顿
B. 处罚责任人员
C. 采取相应治理措施
答案：C
78.单选题
卫生健康主管部门行政执法人员依法履行监督检查职责时，应当出示有效的()。
A. 检查通知
B. 执法依据文件
C. 执法证件
答案：C
79.单选题
发生职业病危害事故，()应当依照国家有关规定报告事故和组织事故的调查处理。
A. 人民政府
B. 公安机关
C. 卫生健康主管部门
答案：C
80.单选题
用人单位主要负责人、职业卫生管理人员未接受职业卫生培训的，责令()，给予警告，可以并处五千元以上二万元以下的罚款。
A. 停产停业
B. 限期改正
C. 做出检讨
答案：B
81.单选题
设区的市没有医疗卫生机构备案开展职业病诊断的，( )应当根据职业病诊断工作的需要，指定符合相关规定条件的医疗卫生机构承担职业病诊断工作。
A. 省级卫生行政部门
B. 县卫生健康局
C. 省级卫生健康主管部门
答案：C
82.单选题
职业病诊断机构进行职业病诊断时，应当( )劳动者所在的用人单位提供职业病诊断与鉴定管理办法相关规定的职业病诊断资料，用人单位应当在接到通知后的十日内如实提供。
A. 书面通知
B. 口头通知
C. 其他方式通知
答案：A
83.单选题
在确认劳动者职业史、职业病危害接触史时，当事人对劳动关系、工种、工作岗位或者在岗时间有争议的，职业病诊断机构应当告知当事人依法向( )所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。
A. 户籍所在地
B. 常住地
C. 用人单位所在地
答案：C
84.单选题
职业病诊断证明书应当于出具之日起( )日内由职业病诊断机构送达劳动者、用人单位及用人单位所在地县级卫生健康主管部门。
A. 30
B. 15
C. 10
答案：B
85.单选题
职业病诊断机构应当建立职业病诊断档案并永久保存，档案不包括( )。
A. 职业病诊断证明书
B. 职业病诊断记录
C. 个人健康承诺书
答案：C
86.单选题
职业病诊断鉴定书不包括以下哪项内容( )。
A. 劳动者、用人单位的基本信息及鉴定事由;鉴定时间
B. 鉴定结论及其依据，鉴定为职业病的，应当注明职业病名称、程度(期别)
C. 参加职业病诊断鉴定的专家成员
答案：C
87.单选题
职业病诊断鉴定书的格式由( )统一规定。
A. 国家卫生健康委员会
B. 地方卫生健康委员会
C. 卫生健康职业技能鉴定中心
答案：A
88.单选题
职业病诊断鉴定委员会组成人员收受职业病诊断争议当事人的财物或者其他好处的，由省级卫生健康主管部门按照( )第八十一条的规定进行处理。
A. 《工伤保险条例》
B. 《安全生产法》
C. 《职业病防治法》
答案：C
89.单选题
职业病诊断、鉴定时，用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、( )等资料。
A. 职业卫生档案
B. 安康监护档案
C. 工作场所职业病危害因素检测结果
答案：C
90.单选题
用人单位应当依法履行职业病诊断、鉴定的相关义务不包括( )。
A. 组织职业病诊断鉴定会议，负责会议记录、职业病诊断鉴定相关文书的收发及其他事务性工作
B. 及时安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治
C. 如实提供职业病诊断、鉴定所需的资料
答案：A
91.多选题
《职业病防治法》规定，劳动者依法享有的职业卫生保护权利包括( )。
A. 接受职业卫生教育、培训
B. 获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务
C. 知情权
D. 依法拒绝作业权
答案：ABCD
92.多选题
工伤保险的基本原则有( )。
A. 无责任补偿原则
B. 风险分担、互助互济原则
C. 个人不缴费原则
D. 集中管理原则
答案：ABCD
93.多选题
根据《工伤保险条例》,不应认定为工伤的情况有( )。
A. 工作期间患职业病的
B. 因犯罪或者违反治安管理伤亡的
C. 醉酒导致伤亡的
D. 自残或者自杀的
答案：BCD
94.多选题
为了( )职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济社会发展，根据宪法，制定《职业病防治法》。
A. 预防
B. 控制
C. 减轻
D. 消除
答案：ABD
95.多选题
劳动者可以在( )依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。
A. 用人单位所在地
B. 本人户籍所在地
C. 经常居住地
D. 任何地方
答案：ABC
96.多选题
建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程( )。
A. 同时设计
B. 同时施工
C. 同时验收
D. 同时投入生产和使用
答案：ABD
97.多选题
产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的( )。
A. 规章制度
C. 职业病危害事故应急救援措施
D. 工作场所职业病危害因素检测结果
答案：ABCD
98.多选题
因变更()，或者岗位调整导致劳动者接触的职业病危害因素发生变化的，用人单位应当重新对劳动者进行上岗前的职业卫生培训。
A. 工艺
B. 技术
C. 设备
D. 材料
答案：ABCD
99.多选题
新建、改建、扩建的工程建设项目和技术改造、技术引进项目(以下统称建设项目)可能产生职业病危害的，建设单位应当按照国家有关建设项目职业病防护设施“三同时”监督管理的规定，进行()。
A. 职业病危害预评价
B. 职业病防护设施设计
C. 职业病危害控制效果评价及相应的评审
D. 组织职业病防护设施验收
答案：ABCD
100.多选题
职业病诊断需要的资料有( )。
A. 劳动者职业史和职业病危害接触史(包括在岗时间、工种、岗位、接触的职业病危害因素名称等)
B. 劳动者职业健康检查结果
C. 工作场所职业病危害因素检测结果
D. 职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料
答案：ABCD
