今年以来，大竹作业区精耕细作培训事业，积极开展岗位技能提升培训，立足生产现场、解决实际问题，全力提升员工操作技能水平。
夯实“学”字基础，鼓励员工开口“说”。作业区围绕年度重点工作，立足工作需求，采用集中培训与跟班学习相结合的方式，对生产基础知识、工艺流程、设备维护保养及操作、应急处置、生产组织协调等进行培训。通过开展岗位讲述、风险源辨识等活动，让员工主动开口说，预判可能会发生或已经存在的安全隐患及人的不安全行为，及时纠正和消除各类隐患和不安全行为。
做好“改”字文章，优化导师带头“教”。以“知岗、讲岗、爱岗”活动为切入点，坚持问题导向，强化风险源头治理，抓牢问题整改。针对重点风险防控、关键制度执行、重点工作环节等内容，优化导师力量，强化现场教学。通过开展“你问我答”的答题去疑活动，以及手把手的现场实操、言传身教，做到理论知识与实际操作有机结合。
狠抓“践”字成果，强化实操重点“练”。有计划性和针对性的将日常生产实际和学习内容结合到一起，用实践验证理论提升的学习成果。注重线下演练，扎实开展操作课堂活动，使员工在实际操作中能做到熟悉每个流程、清楚每样工具的功能、正确判断每个故障，进而达到发现不足、分享经验、互相促进、共同提高的目的，为安全生产保驾护航。(陈翔宇)
