潞安化工司马煤业借“干部上讲台”推动干部素质提升

　　越讲越清晰 越干越有劲潞安化工司马煤业借“干部上讲台”推动干部素质提升

　　“下组煤暗斜井掘进过程中穿越多层含水层，为防止水害事故发生，采取超前探查、完善排水系统、加强现场跟踪等一系列措施……”近日，在潞安化工司马煤业生产调度会每周开展的“干部上讲台”微课堂上，地测办王太巍针对重点工程下组煤建设面临的水害问题，为干部职工讲授水害防治方法。

　　“干部上讲台”活动是司马煤业创新方式方法、加强干部队伍素质管理的一项载体。活动开展以来，在每周二生产调度会上，各科队干部轮流走上讲台，用自己制作的PPT课件，围绕“算账”文化、对标挖潜、技术攻关等课题，为干部职工提供接地气、可实践的知识“大餐”。

　　“每周一课堂，既能精进专业生产知识，又能广泛涉猎其他领域的常识，是一个‘充电蓄能’的好机会。”该公司综安队党支部书记张勇说。

　　讲台既是课堂，也是考场。凡是登台讲课的干部，无一不是主动读书思考、收集讲课素材、精心分析案例。供电部陈晓佳将矿井用电量分析作为讲课主题，为了做好课件，他收集了大量数据，运用多种方式进行数据分析，拿出了实实在在的干货，让大家对平时最熟悉的却又漠不关心的用电分析有了深度了解。陈晓佳深有体会地说：“这样的教学方式很有成就感，而且弥补了工作中的不足，教会我在学中干，在干中学。”

　　“干部上讲台”活动激活了“一池春水”，该公司各科队干部都能上台，都能讲，而且越讲越好，干部素质能力有了明显的提升，为企业培养一支堪当重任善作善为的干部队伍奠定了基础。

　　(晋绍华)