羊东矿岗位大练兵 强基赋能提水平

　　羊东矿坚持“党管培训、统一规划、专业主导、分类实施”的原则，以操作水平、技术提升、能力训练为重点，以提高各专业职工队伍整体素质为目标，分级、分类、分点开展“立足岗位练内功”大练兵活动，为矿井高质量发展提供强有力的人才支撑和智力保障。

　　连日来，各党支部以“三讲三保”主题实践活动为依托，通过课堂理论学习、岗位实操培训、工作效果验证，在抓好全员安全培训前提下，重点做好高技能人才素质提升建设工作，营造“人人皆可成才、人人尽展其才”的良好环境。

　　皮带区党支部针对井下电气设备多、战线长和电工职业技能有待提高的现状，组织开展“机电大练兵”活动。结合不同岗位实际，组织相关专业技术人员、班工长、技术能手、技师等“大拿”，有针对性地开展以井下设备规范操作、电气原理、设备维修保养、安全生产标准化等为主要内容的技术指导和实操演练。有效提升了职工的业务能力和维修技术，实现理论知识和操作技能的双提升。

　　通风区党支部创新“4+1”科目订制职工实操培训，“4”是指由主管区长、技术人员、班组长和集团公司往届技术能手组成“四级讲师团队”;“1”是指每月制定实操培训科目表，每周进行一项实操科目培训。推出每月培育有计划，每周培训有科目，每个科目有备课，每周一个工种的实操培训模式，职工培训进一步精准化、系统化，逐步提高职工培训实效。

　　抽防区党支部结合单位生产实际，采取“实操培训互动法”对钻机工进行培训练兵。由技术骨干结合钻机设备，现场讲解钻机方位角和倾角控制、钻孔布置和钻孔设计、夹持推进等关键要点难点，让职工对钻机在不同情况下工作流程有了进一步认识。并结合理论现场指导职工一对一进行实操演练，解答职工提出的各种操作问题，实现理论与实操的无缝对接，让职工的动手操作能力和解决现场问题能力得到了进一步提高，为完成进尺任务提供了有力的保障。