山西焦煤汾西矿业水峪煤业小班组话大安全

　　为全面提升班组管理水平，水峪煤业结合工作实际，不断完善班前会内容，将班前会做细，做实，做全，抓紧班组安全建设“小格局”，推动全公司安全生产“大格局”见效快，效果好，让安全教育更加入脑、入耳、入心。

　　一观一宣筑牢思想防线。“通过观看事故案例让我的内心深受震撼，时刻警醒自己一定要注意安全细节，做到按章作业、规范操作。”观看完警示教育片后，职工罗飞这样说。“遵守劳动纪律，严格按照操作规程进行作业，上标准岗、干标准活……”当班全体职工高声进行安全宣誓。通过班前会组织职工观看《黑色三分钟、生死一瞬间》安全警示教育片，进行岗前安全宣誓，全体成员喊出口号，齐声宣誓，振奋人心，鼓舞士气。同时坚持反面警示与正面引导相结合，正面引导和反面警示相统一。既发挥安全先进典型示范引领作用，又发挥反面教材的警示教育作用，通过正反两方面发力增强教育效果，构建“正反对比”的安全警示教育内容体系。

　　一讲一述练就扎实功底。“在作业的时候一定要注意力集中，提高警惕，要从思想上重视安全，这样才能保证作业安全。”智能化综掘队的班前会上，通过开展“人人讲安全”，让职工讲述自己的“安全经”，这已成为班组安全建设的重要抓手。“我今天的岗位是锚杆支护工，打锚杆前先进行敲帮问顶，必须从里向外依次进行，敲帮问顶作业期间周围严禁站人……”职工宋棚飞进行岗前安全风险辨识自述。班前会上，各岗位职工自我辨识岗位职责，辨识岗位操作流程和存在的安全注意事项，紧密结合“五述”管理，上岗前进行“手指口述”，从思想树牢安全防线，形成要我安全到我要安全的转变

　　一查一学树牢安全意识。通过班班查看人员出勤情况和人员精神状态，排查情绪不稳定、身体状况不好的“安全不放心职工”，还有疲劳作业、带情绪上岗、带问题操作的职工，让他们从心底设防，不能有丝毫放松。常态化开展安全生产标准化标准学习活动，加强职工规范操作监管，对违反标准操作的职工，轻者提醒，重者按“三违”论处，推动职工从“被动依规操作”到“主动依规操作”转变，让“上标准岗、干标准活”的理念扎根心底。

　　通过唱好班前会“前奏曲”，让班前会制度化、规范化，既能调动职工学习的积极性和主动性，又能引导大家将安全知识弄懂吃透，进一步提升安全管理水平，促进企业安全生产。