年末岁尾，九里山矿工会通过加强制度落实、群监网络、协管帮教等举措，全面提升群众安全工作，充分发挥群监员的职能作用，确保四季度安全生产。
加强制度落实。该矿工会积极开展职工代表建言献策活动，鼓励职工代表针对安全生产和现场管理等存在的问题建言献策。组织职工代表开展安全检查，对查出的安全生产方面问题，及时转交安监部门落实整改，并定期督察整改落实情况。
加强群监网络。该矿工会进一步完善了由分管领导到群众检查队伍构成的安监检查网络，定期组织召开群监信息分析会，讨论当前安全形势，交流整改经验。通过组织开展“群监员身边无违章”、评选“星”级群监员、争创先进群监分会等活动，激发群监力量，不断提高职工自我管理、自我约束的主动性、自觉性和积极性，在全矿形成个人保班组、班组保区队、区队保企业的群监联保网络格局。
加强协管帮教。九里山矿工会组织女工协管深入一线持续开展“三送”行动，进班组送安全，利用班前会现场演唱《安全之歌》在轻松愉悦的氛围中潜移默化地完成安全教育;到井口送关爱，依托井口服务站持续开展缝补衣服、测量血压、粘补胶鞋等服务活动;入心房送帮教，通过安全谈心、一对一帮教、平安家书等活动，化解职工思想疙瘩，唤醒安全生产意识，助推矿井安全高效完成全年任务。
