恒源煤矿春季第一训，练兵正当时
最是一年春好处，砥砺练兵正当时。为进一步增强恒源煤矿职工整体业务、技能水平，培养一支安全意识强、业务能力精、工作效率高的员工队伍，促进矿井高质量发展，根据《恒源煤矿青工技术比武暨职工岗位技能大赛实施方案》及《恒源煤矿“人人争当熟练工，个个胜任关键岗”活动实施意见》文件要求，结合集团公司关于做好十六届全国煤炭行业职业技能竞赛的前期准备工作部署，恒源煤矿2024年一季度青工比武暨“人人争当熟练工，个个胜任关键岗”比武活动正式拉开帷幕，来自相关单位的59名参赛选手，分专业开展安全仪器监测工、瓦斯检查工、综采维修电工、矿山测量工、单轨吊司机、矿山通风工6个岗位项目比武，同台竞技，展开巅峰对决。
这次岗位练兵一方面以检验职工操作技能、加强相互间的交流为目的，另一方面从岗位练兵活动中鼓励技术能手不断提升技能水平，在遵守操作规程的前提下，进一步对部分操作流程、操作工序进行合理优化，提升工作效率。
一场场专题培训，一个个技术练兵现场，在恒源煤矿如雨后春笋般涌现，各专业、各岗位、各工种岗位练兵、技术比武陆续全面铺开。岗位练兵融入日常，技术比武做在经常，是恒源煤矿各工种大练兵大比武的亮点。坚持“缺什么、练什么、用什么、学什么、比什么”的原则，对各工种岗位练兵、技术比武进行细化，遵循“人人争当熟练工，个个胜任关键岗”的原则，各工种根据实际制定培训时间表，采取“集中培训+自主培训”“理论培训+实操培训”“线上培训+线下培训”相结合的方式，面向基层一线、面向职工群众、面向现场实践，开展形式多样的岗位练兵、技术比武活动，在全矿掀起了学习技能、练习本领的热潮。
此次春季技术比武，旨在搭建技能展示平台，进一步提高全矿员工自身业务素质和安全意识，规范各岗位操作标准流程。通过全员技能培训、技术比武和岗位练兵等形式，树立岗位标杆，真正解决员工理论水平欠缺和实践能力不足等问题，以点带面，在全矿范围内形成“人人争当熟练工，个个胜任关键岗”的良好局面，打造一支技能精湛、技术高超，善于解决现场难题的员工队伍，真正让有一技之长的技术人才得实惠、受尊崇，形成尊重人才、支持人才、服务人才的良好生态，倾力打造知识型、技能型、专业化、高技能人才队伍，促进矿井“三基”建设走深走实，为矿井全方位高质量可持续发展储备人才。
