华荣能源四方电力攀枝花事业部工会“三举措”加强群监员队伍建设

　　今年以来，华荣能源四方电力攀枝花事业部工会积极探索群众安全生产工作的有效途径，不断强化群监员队伍建设，充分调动群监员工作积极性，筑牢安全生产前沿防线。

　　严细工作考核。该事业部工会结合工作实际，年初细化修订了《2024年度群监员考核细则》，从九个方面对群监员履职进行了规范要求，坚持每月按照劳动纪律、隐患排查整改、安全管理、业务素质、手册填写等方面，对群监员进行量化考核，并将每月综合考核得分作为该群监员月度津贴发放的依据，通过严细考核，充分调动群监员的工作积极性。

　　强化教育培训。该事业部工会把学习安全生产知识、增强安全生产意识、提高安全生产技能作为群监员培训的重点，组织群监员开展了安全生产法律法规、现场安全作业知识、群监员应知应会、安全风险讲述、安全警示教育等教育培训活动，严抓群监员队伍中的关键岗位、薄弱环节和“三违”现象等不安全行为，切实提高群监员的安全素养和履职能力。

　　注重互检互学。在今冬明春百安活动、安全生产月活动中，该事业部工会组织群监员开展了“互检互学”活动。通过内业资料互检、业务交流、召开座谈会等形式，查找自身不足，总结经验，推广做法，进一步发挥广大职工群众在安全生产、劳动保护中的监督作用。严格按措施施工、按规章作业、按制度上岗，切实增强群监员责任意识，促进安全生产。